Vacatures

Altijd al willen werken op een buitenlocatie? De bewoners en het team van Norman Belvealstraat 11 zoeken per 1 februari 2025 een persoonlijk begeleider voor 28,8 uur per week (80% dienstverband).

Waar ga je werken? Norman Belvealstraat 11 is een buitenlocatie gehuisvest in Wehl, in totaal wonen er 18 bewoners verdeeld over 3 woongroepen. Norman 11 vormt samen met Norman 7 en Norman 9 een organisatorische eenheid. Op elke woongroep werk je alleen. De slaapdienst draai je over alle drie de woongroepen.

Norman 11 is een ouder wordende groep waarbij je de zorg draagt voor 6 bewoners tussen de 42 en 66 jaar. Er wonen momenteel 3 heren en 2 dames. We verwachten op korte termijn een nieuwe bewoner voor de 6e plek. De bewoners hebben een matig tot ernstig verstandelijke beperking. Daarnaast komen de beperkingen autisme en ADHD voor. Ze hebben allemaal sturing en/of hulp nodig bij ADL, waarbij inspelen op hun individuele behoeften en mogelijkheden belangrijk is.

Groepsmomenten zijn belangrijk voor de bewoners zoals het drinken van een kopje koffie, eten of samen muziek luisteren en tv kijken. Ook maken de bewoners graag gebruik van hun eigen kamer om een activiteit te doen of voor een rustmoment.

Werken bij de Norman 11 houdt in dat we proberen om de bewoners zo veel mogelijk te laten aansluiten bij het ‘gewone leven’. Zo betrekken wij onze bewoners bij het doen van huishoudelijke klusjes, samen op pad voor de weekendboodschappen en op woensdag en in het weekend helpen met koken. In de vrije tijd gaan sommige bewoners naar de Spindo voor volksdansen, zwemmen en muziek.

Waarom hier werken?
Als persoonlijk begeleider binnen Norman 11 kan jij goed de balans bewaken tussen kunnen en aankunnen. Zij hebben jou hierin nodig. Je bewaakt voor een aantal bewoners (3) hun zorgplan en stelt deze bij waar nodig. Als persoonlijk begeleider zorg je dat de taken worden uitgezet en voor het bijhouden van contacten met verwanten. Samen met het team zorg je voor een positieve, gezellige sfeer. Je hebt een oplossend vermogen en kunt waar nodig de lijntjes uitzetten naar andere disciplines.

Wat ga je doen?
Je gaat aan de slag als persoonlijk begeleider binnen een zelfstandig werkend team. Dit houdt in dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor onze groep. Daarnaast ben je samen verantwoordelijk voor het verdelen van het dienstenpatroon: dag-, avond-, slaap- en weekenddiensten. Doordat je samen met het team verantwoordelijk bent, wordt er verwacht dat je zelfstandig kan werken en beslissingen durft te nemen. Om een positieve bijdrage te leveren aan de samenwerking binnen het team, is het van belang dat je eerlijk en kritisch durft te zijn naar jezelf toe, maar ook naar jouw collega’s. Wij werken vanuit de visie Triple-C, dit betekent dat je werkt vanuit een onvoorwaardelijke ondersteuningsrelatie. Je gaat uit van de mogelijkheden van onze bewoners en focust niet op probleemgedrag. Daarnaast werken wij vanuit de driehoek, dit houdt in dat de verwanten nauw betrokken zijn bij onze bewoners.

Wat vragen wij van jou?

• Samen met je team ben je verantwoordelijk voor het rooster, daarom is het fijn als jij je flexibel opstelt. Je bent bereid : dag-, avond-, slaap- en weekenddiensten te draaien.
• Het is een pré als je een rijbewijs hebt en in een personenbusje wilt rijden, omdat wij met de bewoners vaak op pad gaan voor activiteiten buiten de deur.
• Wij vragen van jou dat jij in het bezit bent van een relevant diploma vanaf niveau 4. Denk hierbij aan: Medewerker Maatschappelijke Zorg (MMZ), Verzorgende IG, Social Work, Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH) of Pedagogiek.

Wat bieden wij jou?
Het is natuurlijk fijn dat jij veel mee kan brengen, maar wij bieden jou graag het volgende:

• Contract: Elver is een organisatie die volop in ontwikkeling is. Daarom ontvang je een contract voor onbepaalde tijd (proeftijd 2 maanden).
• Salaris: Als Persoonlijk Begeleider word jij op basis van jouw opleiding en ervaring ingeschaald in FWG 40 tussen de € 2.727,- en € 3.678,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week).
• Contracturen: Wij zoeken een collega die beschikbaar is voor 28,8 uur per week. Uren zijn in overleg met het Flexbureau aan te vullen tot 32 uur per week (wij leggen je graag uit hoe dit precies werkt).
• Ontwikkeling: Zodra je bent aangenomen krijg je de kans om verschillende (online) cursussen en trainingen te volgen, denk hierbij bijvoorbeeld aan een medicatie- en reanimatiecursus.
• Goede arbeidsvoorwaarden: vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), ORT, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling. Tevens ontvang je een Chromebook van Elver die je gedurende je dienstverband voor zowel werk als privé mag gebruiken. Jouw gezondheid vinden we minstens zo belangrijk. Daarom hebben we speciaal voor onze medewerkers een vitaliteits dashboard. Daarnaast biedt Elver jou de mogelijkheid om met korting een fiets aan te schaffen en/of met korting een sportabonnement af te sluiten. Hier vertellen wij jou graag meer over!

Wij gaan graag met jou in gesprek over de mogelijkheden!

Vervolg?
Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met jou! Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met de collega’s van Norman 11 via [email protected] of 0314-681505

De procedure is als volgt, nadat je hebt gesolliciteerd:

• Jouw motivatie en CV worden doorgenomen door de selectiecommissie.
• Pas jij in het profiel en zijn ze enthousiast? Dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
• Vervolgens krijg je de mogelijkheid om mee te lopen om de groep te ervaren.
• Bevalt het vanuit zowel jou als de groep? Dan word je aangenomen!
• Je krijgt dan een arbeidsvoorwaardengesprek bij één van de HR adviseurs, Femke of Lieke.

Gedurende de procedure nodigen wij geschikte kandidaten uit voor een sollicitatiegesprek. We laten de vacature open staan totdat we geschikte kandidaten hebben gevonden.

Wij vragen van al onze nieuwe medewerkers om een “Verklaring Omtrent Gedrag” te overhandigen voor hun functie binnen Elver. Vanuit de vergewisplicht, zijn wij verplicht om te controleren of een nieuwe medewerker geschikt is om zorg te verlenen aan onze cliënten. Deze screening is onderdeel van ons selectieproces.

Meer info
Norman Belvealstraat 11
0314-681505
[email protected] ​ ​ ​