Leger des Heils regio Oost

Werk met mensen met complexe verslavings- en psychiatrische problematiek en draag bij aan hun behandeling en herstel. In de specialistische GGZ combineer je persoonlijke begeleiding met observeren, signaleren en samenwerken binnen een multidisciplinair behandelteam.

Wat ga je doen?

Als begeleider bij verslavingskliniek De Wending begeleid je mensen met complexe verslavings- en psychiatrische problematiek tijdens hun behandeling en herstel. Vaak is er ook sprake van een licht verstandelijke beperking (LVB). Je biedt structuur, veiligheid en nabijheid en helpt deelnemers stap voor stap toe te werken naar een leven zonder verslaving.

Als begeleider ben je veel aanwezig op de afdeling. Je maakt contact, bouwt een vertrouwensband op en hebt oog voor wat er bij deelnemers speelt. Je observeert gedrag, signaleert veranderingen en weet wanneer je moet handelen of juist ruimte moet geven. Geen dag is hetzelfde: het ene moment bied je structuur, het volgende moment voer je een goed gesprek of ondersteun je iemand in een moeilijke situatie.

Je werkt als begeleider nauw samen met een multidisciplinair behandelteam van onder andere een psychiater, psycholoog, maatschappelijk werker en collega-begeleiders. Vanuit jouw dagelijkse contact met deelnemers lever je een belangrijke bijdrage aan de behandeling. Je denkt mee over behandelplannen, bespreekt de voortgang en werkt volgens de CRA-methodiek (Community Reinforcement Approach), waarbij je deelnemers helpt om positieve veranderingen in hun dagelijks leven op te bouwen en vol te houden.

De Wending is een specialistische verslavingskliniek binnen de GGZ, gelegen op een groene en rustige locatie. Deelnemers kiezen bewust voor een vrijwillige opname en verblijven gemiddeld drie tot zeven maanden. Als begeleider maak je daardoor van dichtbij mee welke stappen iemand zet. Je ziet niet alleen waar iemand mee binnenkomt, maar ook hoe iemand groeit gedurende de behandeling.

Je werkt 24 tot 32 uur per week in onregelmatige diensten. Op dit moment zijn er geen nachtdiensten. Daarnaast krijg je volop ruimte om je verder te ontwikkelen binnen de specialistische GGZ.

Dit ben jij

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding social work, toegepaste psychologie, maatschappelijk werk, ect. (bij voorkeur met GGZ-agoog).
• Je hebt affiniteit en/of ervaring met onze doelgroep met o.a. psychiatrische, justitiële en verslavingsachtergronden.
• Je vindt het geen probleem om onregelmatige diensten te werken (momenteel uitgezonderd nachtdiensten).
• Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit

Dit bieden wij

• Salaris: CAO Sociaal Werk schaal 8 (minimaal € 3.507 en maximaal € 5.326 bruto per maand bij 36-urige week
• Contract: 12 maanden voor 24, 28 of 32 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
• Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
• Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
• Extra's: 170 verlofuren bij 36-urige week , vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag , pensioenopname en € 75 sportbudget per jaar

Over het Leger des Heils

Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. https://www.youtube.com/watch?v=Li0o69EqWZE om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer info over ons werk vind je op www.LegerdesHeils.nl .

Interesse en contact

Wij voeren doorlopend gesprekken, de vacature staat open totdat de juiste kandidaat is gevonden. Tijdens de sollicitatieprocedure maken we gebruik van een assessment dat inzicht geeft in jouw behoeften en gedrag. Het assessment is voor ons geen beslissend oordeel, maar een hulpmiddel om samen te kijken of deze werkplek bij jou past.