Vacatures

Functieomschrijving

Wil jij cardioloog worden? Dan is dit dé plek voor jou. Voor de specialisatie tot cardioloog biedt Isala per jaar vier opleidingsplaatsen. Om je een goede basis te geven, begin je als ANIOS en doorloop je een zorgvuldig pre-opleidingstraject van minimaal zes maanden. In deze periode wordt je geschiktheid als toekomstige cardioloog beoordeeld en kun je ervaren of de cardiologie bij je past. Er wordt veel tijd geïnvesteerd in het overdragen van vakkennis en basisvaardigheden die essentieel zijn voor je rol als AIOS Cardiologie.

Tijdens de voorwerkperiode werk je als ANIOS op een van de verpleegafdelingen, de hartbewaking of de Eerste Hart Long Hulp. De dag start doorgaans met de overdracht als eerste leermoment. Je loopt visites op de afdeling en verricht klinische werkzaamheden met aandacht voor de patiënt en diens naasten; je beantwoordt vragen en leeft mee met de behoeften van patiënten. Daarnaast zie je spoedpatiënten op de Eerste Hart Long Hulp en werk je samen met arts-assistenten, cardiologen, physician assistants en verpleegkundigen om de beste opvang en zorg te bieden.

Je werk is zelfstandig maar onder supervisie van een cardioloog. Zodra je ingewerkt bent, begeleid je coassistenten en participeer je in onderwijsmomenten. Er is aandacht voor het ontwikkelen van diagnostische en therapeutische vaardigheden, zoals het maken van echo’s. Wie interesse heeft in wetenschappelijk onderzoek, vindt binnen Isala volop mogelijkheden om onderzoeksmatig aan de slag te gaan.

Na het pre-opleidingstraject van minstens zes maanden start je met twee jaar Interne Geneeskunde. In het derde jaar doe je ervaring op in één van de opleidingsklinieken in de regio waarmee Isala samenwerkt: Treant in Emmen of het Deventer Ziekenhuis. Vanaf jaar vier kom je terug in Isala en doe je twee jaar ervaring op in verschillende sub-specialismes, zoals verpleegafdeling, beeldvorming, elektrofysiologie, thoraxchirurgie en op de HCK. Voor het sub-specialisme congenitale cardiologie maak je in die periode een uitstapje van drie maanden naar het Radboud in Nijmegen. Het zesde jaar is een verdiepingsjaar; de eerste helft is bedoeld om algemene kennis en vaardigheden uit te breiden en basiscompetenties als cardioloog verder te versterken, de andere helft gebruik je voor verdieping in een deelgebied van de cardiologie of voor het verwerven van discipline-overstijgende competenties.

Je komt te werken in het Isala Hartcentrum, één van de grootste hartcentra van Nederland. De vakgroep Cardiologie bestaat uit 38 cardiologen en biedt de volledige A-opleiding Cardiologie. Dat maakt het Hartcentrum een vakinhoudelijk aantrekkelijke werkplek met veel aandacht voor kwalitatief goed onderwijs en supervisie. Er is ruimte voor scholing: Isala biedt onder meer een echo-cursus en scholingen zoals SBMS (systematische beoordeling medische spoedsituaties) en Teach the Teacher.

Het opleidingsklimaat is gericht op leren en ontwikkelen in een veilig leerklimaat met goede supervisie. Als A(N)IOS krijg je een mentor (cardioloog) en een buddy (AIOS) waar je terechtkunt met vragen. Er zijn ook aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering en volledige verhuiskostenvergoeding. De functie kent mogelijkheden tot deeltijdwerk met een minimum van 0,8 fte; bij het roosteren wordt zoveel mogelijk rekening gehouden met je wensen om werk-privébalans te ondersteunen.

Isala stimuleert samenwerking binnen de regio en maakt deel uit van de OOR NO; samen met andere opleidingsinstellingen biedt Isala een goede start van je loopbaan in Noord- en Oost-Nederland. Werken bij Isala betekent werken in een ziekenhuisomgeving met zowel basiszorg als topklinische zorg, met locaties in Zwolle en Meppel en poliklinieken in Kampen, Heerde en Steenwijk.

Functie eisen

Afgeronde opleiding tot basisarts, BIG‑registratie, Ambitie tot specialisatie in cardiologie, Kunnen onderbouwen van motivatie voor cardiologie, Teamspeler, Zelfstandig maar kan samenwerken en vragen stellen, Duidelijke en geduldige communicatie naar collega’s en patiënten, Goed kunnen prioriteren en flexibel inspelen op wisselende werkzaamheden

Inschaling

AIOS Cardiologie