Vacatures
Gebruik de filters en vind jouw droombaan bij één van de zorg en welzijnsorganisaties in onze veelzijdige regio.
2773 vacature(s) gevonden.
14 mei 2026
Coördinator Leren & Ontwikkelen (24–28 Uur)
Dimence Groep
Deventer

14 mei 2026
Activiteitenbegeleider Werk Leer Centrum Deventer
Dimence Groep
Deventer

14 mei 2026
Medewerker Meerzorg
Vereen
Zwolle

14 mei 2026
Woonondersteuner – MVB – de Niehof
Baalderborg
Hardenberg

14 mei 2026
Huishoudelijk medewerker (Gemeente Oldebroek)
Viattence
Wezep

14 mei 2026
Informatieadviseur
Viattence
Epe

14 mei 2026
Coördinator Leren & Ontwikkelen (24–28 Uur)
Dimence Groep
Nu solliciteren
Dimence Groep zoekt naar een Coördinator Leren & Ontwikkelen die zorgt dat leren en ontwikkelen soepel en doelgericht verlopen. De coördinator plant en coördineert opleidingen, onboarding en verplichte scholing en is het aanspreekpunt voor medewerkers en teamleiders.
Als Coördinator Leren & Ontwikkelen bij Dimence Groep zorg je dat leren en ontwikkelen soepel en doelgericht verlopen. Je plant en coördineert opleidingen, onboarding en verplichte scholing en bent het aanspreekpunt voor medewerkers en teamleiders. Je stemt af met leidinggevenden, vertaalt leerbehoeften naar een passend aanbod en ondersteunt bij opleidingsplannen. Daarnaast regel je de planning en administratie van trainingen (deelnemers, trainers, locaties), bewaak je deelname en voortgang en regel je accreditaties en verwerking van PE‑punten. Je draagt bij aan leerpaden en optimalisatie van het LMS en werkt mee aan verbetering van processen rondom leren.
Je werkt hybride en krijgt een jaarcontract voor 24–28 uur per week. De functie vraagt om overzicht, organisatorische vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen verschillende stakeholders. Dankzij jouw inzet blijven collega’s bekwaam, bevoegd en klaar voor de zorg van morgen. Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau (bijv. HR of opleidingskunde), Ervaring met plannen, organiseren en administratieve processen, Affiniteit met leren & ontwikkelen (zorg is een pré), Digitaal vaardig, ervaring met LMS is een plus, Gestructureerd, zelfstandig en proactief, Sterk in afstemmen en samenwerken, Organisatiesensitief en servicegericht, Houdt overzicht en schakelt makkelijk bij veranderingen Coördinator Leren & Ontwikkelen
Je werkt hybride en krijgt een jaarcontract voor 24–28 uur per week. De functie vraagt om overzicht, organisatorische vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen verschillende stakeholders. Dankzij jouw inzet blijven collega’s bekwaam, bevoegd en klaar voor de zorg van morgen. Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau (bijv. HR of opleidingskunde), Ervaring met plannen, organiseren en administratieve processen, Affiniteit met leren & ontwikkelen (zorg is een pré), Digitaal vaardig, ervaring met LMS is een plus, Gestructureerd, zelfstandig en proactief, Sterk in afstemmen en samenwerken, Organisatiesensitief en servicegericht, Houdt overzicht en schakelt makkelijk bij veranderingen Coördinator Leren & Ontwikkelen
| Werkveld | Geestelijke gezondheidszorg |
| Opleidingsniveau | HBO |
| Arbeidstijd | Part time |
| Arbeidsovereenkomst | Bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar |
| Uren van | 24 |
| Uren tot | 28 |
| Salaris indicatie | Salaris FWG 50 (cao GGZ, max. € 4.579 o.b.v. 36 uur) |
| CAO | CAO Sociaal Werk |
| Postcode | 7416 SB |
| Locatie | GGZ Midden-IJssel |
| Publicatiedatum | 14-05-2026 |
| Reageer voor | 31-05-2026 |
| Nummer | 261764 |