Vacatures
Gebruik de filters en vind jouw droombaan bij één van de zorg en welzijnsorganisaties in Oost-Nederland!
2491 vacature(s) gevonden.
09 sep 2026
Verpleegkundige niveau 4 | Werken in de wijk in Harderwijk
Zorggroep Noordwest-Veluwe
Harderwijk

09 sep 2026
Woonbegeleider | Gerontopsychiatrie+ | Markenhaven | Beekbergen
Atlant
Beekbergen

09 sep 2026
Helpende plus | Graaf Florishof
Carinova
Deventer

09 sep 2026
Teamverpleegkundige | Sint Jozef
Carinova
Deventer

09 sep 2026
Verzorgende IG (met voorkeur nachtdiensten) 16 - 24 uur
Zorgverlening Het Baken
Hattem

09 sep 2026
Senior agoog/Regie verpleegkundige (32-36 uur)
Tactus Verslavingszorg
Almelo

09 sep 2026
Verpleegkundige niveau 4 | Werken in de wijk in Harderwijk
Zorggroep Noordwest-Veluwe
Nu solliciterenFunctieomschrijving
Wil jij als verpleegkundige werken op een plek waar je écht gezien wordt, waar collega’s elkaar helpen en waar jouw deskundigheid direct bijdraagt aan het welzijn van cliënten? Dan is het wijkteam in Harderwijk wellicht de plek waar jij je thuis voelt.In de wijkzorg ben jij een vertrouwd gezicht voor cliënten die graag zo lang mogelijk thuis willen wonen. Je combineert verpleegkundige deskundigheid met persoonlijke aandacht; geen dag is hetzelfde en juist die variatie maakt het werk waardevol. Je houdt je onder andere bezig met vroegtijdig signaleren van gezondheidsproblemen en het inzetten van passende zorg, het uitvoeren van complexe verpleegtechnische handelingen en het actief betrekken van cliënten en hun netwerk bij het zorgproces. Daarnaast werk je samen met collega’s en andere zorgprofessionals en draag je bij aan kwaliteitsverbetering door nieuwe richtlijnen toe te passen en mee te denken over innovaties binnen de wijkzorg.
Het team in Harderwijk bestaat uit ongeveer 50 collega’s met verschillende achtergronden en ervaring. Hoewel je zelfstandig werkt in de wijk, sta je er nooit alleen voor: korte lijnen binnen het team en snelle communicatie via Teams, WhatsApp, telefoon of op kantoor zorgen dat je altijd ondersteuning kunt vinden. Eens in de zes weken is er werkoverleg om bij te praten, kennis te delen en van elkaar te leren. Ook buiten het werk organiseert het team activiteiten met behulp van een teamuitjesbudget om onderlinge verbondenheid te bevorderen.
De routes lopen voornamelijk tussen 07:00–11:30 uur en 15:30–23:00 uur. Je wordt zorgvuldig ingewerkt en ontvangt begeleiding die je nodig hebt om met vertrouwen aan de slag te gaan en je verder te ontwikkelen. Er is aandacht voor scholing en training, waaronder online trainingen via GoodHabitz en een training gericht op fysieke belasting in situaties die je in de thuiszorg tegenkomt.
Als werknemer profiteer je van diverse faciliteiten die het werk in de wijk ondersteunen: je kunt gebruikmaken van elektrische fietsen en auto’s voor je routes (of een passende vergoeding bij eigen vervoer), je krijgt een telefoon van de zaak en er zijn fiscale regelingen voor onder andere fiets, laptop/tablet en sport. Het team en de organisatie leggen nadruk op professionele betrokkenheid, samenwerken en het inzetten van technologie om cliënten zo zelfstandig mogelijk van betekenis te laten blijven.
Functie eisen
Diploma Verpleegkundige niveau 4,BIG-registratie,Ervaring en vertrouwen bij verpleegtechnische handelingen,Samenwerken met andere zorgprofessionals,Rijbewijs (bij voorkeur eigen auto),Flexibel en betrokken cliëntgerichte houding,Oog voor complexe zorg en onbegrepen gedragInschaling
Verpleegkundige niveau 4| Werkveld | Verpleging & Verzorging en Thuiszorg |
| Opleidingsniveau | mbo niv 4 |
| Arbeidstijd | In overleg |
| Arbeidsovereenkomst | Bepaalde tijd met uitzicht op vast |
| Salaris indicatie | € 3.157,- en € 4.245,- op basis van 36 uur (schaal 45, cao VVT) |
| CAO | Thuiszorg |
| Postcode | 3844 DG |
| Stad | Harderwijk |
| Locatie | Zorggroep Noordwest-Veluwe |
| Publicatiedatum | 09-09-2026 |
| Reageer voor | 29-10-2026 |
| Nummer | 292073 |