Vacatures
Gebruik de filters en vind jouw droombaan bij één van de zorg en welzijnsorganisaties in Oost-Nederland!
2450 vacature(s) gevonden.
29 jun 2026
Intensivecare-neonatologieverpleegkundige
Isala
Zwolle

27 jun 2026
Verzorgende IG | Dementiezorg| Regio Apeldoorn
Atlant
Apeldoorn

27 jun 2026
AIOS Longgeneeskunde
Isala
Zwolle

27 jun 2026
Psychiater FACT-Jeugdteam
Accare
Meppel

26 jun 2026
Student in de zorg, Deventer
Zorggroep Solis
Deventer

26 jun 2026
Verzorgende IG Erve Steenbruggen | Olst | nieuwbouwlocatie (Z)EMB (16–32 uur)
De Parabool
Olst

29 jun 2026
Intensivecare-neonatologieverpleegkundige
Isala
Nu solliciteren
Isala zoekt naar een Intensivecare-neonatologieverpleegkundige die een sleutelrol speelt in de verzorging en behandeling van te vroeg geboren en zieke pasgeborenen op de Neonatale Intensive Care Unit. De functie vereist samenwerking in een multidisciplinair team en een focus op kwaliteit en patiëntveiligheid.
Functieomschrijving
Heb jij de specialistische vervolgopleiding intensivecare-neonatologie (bijna) afgerond en wil je werken op een afdeling waar kwaliteit en patiëntveiligheid voorop staan? Op de Neonatale Intensive Care Unit (NICU) van Isala Zwolle behandel en verzorg je te vroeg geboren en zieke pasgeborenen die acute opvang en intensive care zorg nodig hebben. Je werkt in een multidisciplinair team bestaande uit artsen, verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten, serviceassistenten, secretaresses en leidinggevenden.De NICU binnen de divisie Man, vrouw en kind maakt onderdeel uit van het grootste verloskundige centrum van Nederland met ruim 4.000 bevallingen per jaar. De zorg op de NICU wordt uitgevoerd volgens de meest recente richtlijnen en ontwikkelingen, met aandacht voor zowel de medische kant als voor de ouders die hun kostbaarste bezit aan ons toevertrouwen. Communicatie met ouders is een essentieel onderdeel van het werk; je neemt hen actief mee in wat er tijdens de opname gebeurt.
Op de afdeling staat continu verbeteren van de kwaliteit van zorg centraal. Dat betekent dat je werkt binnen protocollen en werkinstructies, maar ook dat je bijdraagt aan het opstellen en bijstellen daarvan. De werkomgeving vraagt om professionaliteit, warmte en echte aandacht voor de patiënt en diens ouders. Het team functioneert als een geoliede machine, waarin goede samenwerking en heldere communicatie noodzakelijk zijn, zeker in onverwachte en kritieke situaties.
Je dienstverband wordt afgestemd in overleg: de functie wordt aangeboden voor minimaal 24 uur per week met mogelijkheden tot 36 uur. De Cao Ziekenhuizen is van toepassing en de functie is ingedeeld in FWG 55. Als Isala-medewerker krijg je daarnaast toegang tot diverse secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, een 13e maand, een actief personeelsverenigingaanbod, en programma's en platforms voor persoonlijke ontwikkeling en welzijn.
Functie eisen
Opleiding Intensivecare-neonatologieverpleegkundige (bijna) afgerond, goed in coördineren van zorg en oplossingsgericht handelen, ervaring in begeleiden en ondersteunen van patiënten en ouders, bijdrage aan opstellen protocollen en werkinstructies, kunnen stellen van prioriteiten in kritieke situaties, leergierig en bereid kennis te delen, waardeert gastvrijheid naast professionele zorgInschaling
Intensivecare-neonatologieverpleegkundige| Werkveld | Verpleging & Verzorging en Thuiszorg |
| Opleidingsniveau | mbo niv 4 |
| Arbeidstijd | Part time |
| Arbeidsovereenkomst | Onbepaalde tijd |
| Uren van | 24 |
| Uren tot | 36 |
| Salaris indicatie | FWG 55 |
| CAO | Ziekenhuizen |
| Postcode | 8025 AB |
| Stad | Zwolle |
| Locatie | Isala Zwolle |
| Publicatiedatum | 29-06-2026 |
| Reageer voor | 31-12-2026 |
| Nummer | 277462 |