Vacatures

Functieomschrijving

Goede zorg begint niet alleen bij de cliënt, maar ook bij de afspraken die daarachter liggen. Gemeenten, zorgkantoren, justitie en ketenpartners spelen daarin een belangrijke rol, net als sterke contractafspraken, goede samenwerking en wederzijds vertrouwen. Als accountmanager beweeg je je op dit kruiZpunt. Je zorgt ervoor dat de cliënten, medewerkers en de organisatie stevig en zichtbaar vertegenwoordigd zijn bij gemeenten, zorgkantoren, justitie en andere ketenpartners.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het volgen, voorbereiden en indienen van aanbestedingen in de regio’s waarin wij actief zijn. Je zorgt dat de organisatie sterk vertegenwoordigd is in aanbestedingsprocedures en vertaalt de uitkomsten naar heldere afspraken voor de praktijk van ambulante begeleiding. Daarbij bewaak je ook de bijbehorende verantwoordingseisen.

Tegelijk werk je intensief samen met je collega-accountmanager, managers en andere collega’s om ontwikkelingen in het zorgveld te vertalen naar concrete keuzes en acties. Je bent daarbij niet alleen een stevige gesprekspartner naar buiten, maar ook een belangrijke steunpilaar voor teams doordat je helpt om afspraken, mogelijkheden en kaders helder te houden. In die rol ben je het woest aantrekkelijke gezicht van ZorgPlus: een stevige gesprekspartner met inhoud, overtuigingskracht, humor en een gezonde dosis zelfvertrouwen.

Functie eisen

Boer zoekt vrouw. Relaties vormen de basis van deze functie. Je onderhoudt en verdiept contacten met gemeenten, zorgkantoren, justitie en ketenpartners. Jij doorziet het speelveld, weet wat er speelt en voelt aan wanneer je moet verbinden, onderhandelen of duidelijk positie moet innemen, ook wanneer situaties complexer worden.

Heb jij de Z-factor? Wij zoeken een flexibele en stevige persoonlijkheid die onze visie op zorg omarmt. Je hebt ervaring binnen de zorg, bij voorkeur binnen de GGZ of een vergelijkbare sector, en kent het zorgveld goed. Je bent een netwerker die kansen ziet en benut zonder de kwaliteit van zorg uit het oog te verliezen. Je toont lef, bent daadkrachtig en weet mensen en organisaties met elkaar te verbinden.

Dit ben ik. Je beschikt over hbo(+)-werk- en denkniveau en bent een prettige, kritische en representatieve gesprekspartner. Je kunt analyseren, plannen, presenteren en organiseren en houdt overzicht in complexe situaties. Je bent enthousiast, betrokken, proactief en, wanneer nodig,  gewoon niet te lief.

Inschaling

Postcode Loterij Miljoenenjacht. We bieden een arbeidsovereenkomst van 32 uur. De overeenkomst wordt in eerste instantie aangegaan voor de duur van één jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling. De functie is ingeschaald in FWG 60 van de CAO GGZ, inschaling is afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring.

Bijzonderheden

Expeditie Robinson. Wij werken in de regio’s Centraal-Gelderland, Noord-Gelderland, Rivierenland, Foodvalley, Rijk van Nijmegen, Noordoost-Brabant, Achterhoek en Twente. Je bent actief in het noordelijke deel van ons werkgebied: Foodvalley, Noord-Gelderland, de Achterhoek en Twente.

Even Tot Hier. Wij zijn specialist in ambulante begeleiding voor volwassenen met complexe psychiatrische vraagstukken. Waar anderen contra-indicaties zien, zien wij mogelijkheden. Onze expertise ligt in het begeleiden van cliënten met meervoudige problematiek, zoals psychiatrie, verslaving, LVB, autisme en forensische problematiek.

Daarnaast begeleiden wij multiprobleemgezinnen en cliënten die zorg mijden (bemoeizorg). Vanuit onze visie ondersteunen wij juist cliënten die elders buiten de boot vallen of dreigen te vallen. Onze forensische zorg wordt aangeboden onder de naam KiSo, onderdeel van ZorgPlus.

Dit Was Het Nieuws. Kwaliteit van zorg is de leidraad in alles wat we doen, zowel voor als achter de schermen. We zijn open, eerlijk en duidelijk en werken vanuit betrokkenheid en wederzijds vertrouwen. Zelfstandigheid, eigen verantwoordelijkheid en gezond boerenverstand staan centraal. We werken met korte lijnen, denken in mogelijkheden en durven risico’s te nemen. Kritisch, flexibel, initiatiefrijk en een tikje brutaal, dat is ZorgPlus.

Ik vertrek. Ben je geïnteresseerd, stuur dan je CV en motivatiebrief naar hr@zorgplus.com.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.