Vacatures

Functieomschrijving

Functie eisen

Marga Klompé zoekt
Een enthousiaste en ervaren professional met WO-werk- en denkniveau, met afgeronde HBO+/WO-opleiding (controlling, bedrijfseconomie, bedrijfskunde of accountancy) met minimaal 5 tot 6 jaar ervaring als business controller of vergelijkbare functie. Je hebt ervaring met verandertrajecten (change management) en het participeren in of leiden van grote projecten en het schrijven van business cases. Ervaring in de zorgsector is een pré.

Als business controller beschik je over de volgende skills en vaardigheden.
• Strategisch inzicht: je weet ontwikkelingen en patronen tijdig te herkennen en vertaalt deze naar kansen, risico’s en richting voor de toekomst.
• Analytisch vermogen: je weet hoofd- en bijzaken te onderscheiden en door te dringen tot de kern van vraagstukken.
• Conceptueel denkvermogen: je weet complexe informatie te overzien, verbanden te leggen en deze te vertalen naar heldere concepten en hoofdlijnen.
• Oordeelsvorming: je weet situaties goed in te schatten en op basis van relevante informatie tot weloverwogen conclusies te komen.
• Omgevings- en organisatiesensitiviteit: je weet wat er speelt binnen en buiten de organisatie, doorziet belangen en verhoudingen en speelt hier effectief op in.
• Kwaliteitsgerichtheid/nauwkeurigheid: je let op details en weet afwijkingen tijdig te signaleren en bewaakt actief de kwaliteit van processen en resultaten.
• Initiatiefrijk: je weet kansen en verbeteringen te signaleren en zet uit eigen beweging acties in gang om voortgang en resultaat te realiseren.
• Samenwerken: je weet effectief bij te dragen aan gezamenlijke doelen door af te stemmen, informatie te delen en anderen te ondersteunen.

Inschaling

Wat biedt Marga Klompé?
Bij Marga Klompé stap je in een sleutelrol binnen een maatschappelijke organisatie die volop in beweging is. Je krijgt een professionele werkomgeving waar jouw visie écht telt en waar veel ruimte is om je te ontwikkelen én je eigen functie vorm te geven. Je krijgt een inspirerende werkplek waar mensen en kwaliteit centraal staan. Je wordt onderdeel van het team Business Control, dat deel uitmaakt van de afdeling Finance, Control en Bedrijfsvoering (FCB). Je standplaats is Groenlo.

• Een arbeidsovereenkomst voor ca 28 tot 32 uur per week en een contract voor onbepaalde tijd. Het exacte aantal uren is nader met elkaar te bepalen.
• Veel ruimte om workshops en opleidingen te volgen.
• Een aantrekkelijk salaris. Je wordt ingeschaald in FWG 65 van de cao VVT (min.
€ 4.659,42 – max € 7.018,30). Dit is bruto op basis van 36 uur per week. Overigens vindt op 1 juli 2026 een collectieve salarisverhoging plaats waardoor het maximum bedrag € 7.263,95 bedraagt.
• Daarnaast bouw je 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering op over je bruto salaris.
• Flexibele werktijden en thuiswerken behoren in overleg tot de mogelijkheden.
• Natuurlijk heb je de beschikking over een laptop en mobiele telefoon.

Een onderdeel van een eventuele indiensttreding betekent dat we vragen om een referentie en een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Een assessment kan onderdeel zijn van de selectie.

Bijzonderheden

Procedure:
De werving & selectie voor deze procedure wordt uitgevoerd door Pool Management.
Voor vragen over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Gerard Veger of Frida Olijve via 053-2000 219. Solliciteren kan tot uiterlijk 16 mei a.s. via de website van Pool Management waar je meer informatie over deze vacature kunt vinden.

Solliciteer hier via Pool Management

De preselectiegesprekken zullen plaatsvinden in week 21 of zo mogelijk eerder.
In week 23 vinden de selectiegesprekken bij Marga Klompé plaats.