Vacatures

Functieomschrijving

Binnen onze kleinschalige woonvorm streven wij ernaar dat bewoners zich écht thuis voelen. Als helpende zet je de wensen en behoeften van de bewoners altijd op de eerste plaats. Jouw werk is veelzijdig en afwisselend: van ADL-zorg tot het uitvoeren van handelingen volgens de zorgplannen. Je merkt wanneer de behoeften van bewoners veranderen en speelt hierop in. Met een rustige benadering bied je structuur en veiligheid en kijk je samen met bewoners en hun naasten naar kansen en mogelijkheden. Samen maken we persoonsgerichte zorg mogelijk.

Sint Jozef ligt aan de rand van het centrum van Deventer en bestaat uit 12 woongroepen, die per twee gekoppeld zijn. Binnen Sint Jozef bieden we zorg aan in totaal 96 bewoners: op zes woongroepen verlenen we zorg aan bewoners met psychogeriatrie en gerontopsychiatrie, en vier woongroepen (32 bedden) zijn gericht op geriatrische revalidatiezorg. Daarnaast is er een crisisbed op de psychogeriatrische afdeling, waardoor het werk afwisselend en dynamisch kan zijn door onverwachte aanmeldingen. Je werkt in een team dat samen met familieleden, mantelzorgers en vrijwilligers zorgt dat de wensen en identiteit van de bewoner centraal staan.

De functie vraagt dat je zorg en begeleiding biedt waarin bewoners zich gehoord, gezien en betrokken voelen. Je levert deskundige zorg, begeleiding en/of behandeling die de bewoner nodig heeft en stimuleert zoveel mogelijk zelfstandigheid. Naast langdurige zorg ondersteunen we bewoners daarbij ook in het blijven doen van activiteiten die zij willen en gewend zijn. Je werkt vanuit persoonsgerichte zorg en zoekt naar mogelijkheden om het leven van bewoners zo normaal mogelijk te laten verlopen.

Bij Carinova krijg je de ruimte om te groeien: we stimuleren opleidingen, nieuwe ideeën en persoonlijke ontwikkeling. Het aantal uren is in overleg en we stemmen graag af wat bij jou past. De diensttijden die bij deze locatie voorkomen zijn dagdienst (08:00–16:00), avonddienst (16:00–22:00) en nachtdienst (22:45–07:15). We hechten waarde aan een warme werkcultuur: naast een pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden is er een actieve personeelsvereniging en allerlei mogelijkheden op het gebied van welzijn en ondersteuning, zoals coaching via het OpenUp-platform en fiscale voordelen via FiscFree.

Tijdens een kennismakingsgesprek kijken we of er een klik is tussen jou en het team. We geloven dat je meer bent dan je functie; je ervaringen, interesses en achtergrond neem je mee in hoe je contact maakt met bewoners. Je komt te werken in een team dat streeft naar betrokken, persoonlijke zorg in een veilige woonomgeving waarin bewoners zelf keuzes kunnen maken en hun leven kunnen inrichten.

Functie eisen

Helpende-diploma

Inschaling

Helpende