Vacatures

Functieomschrijving

Bij Mediant geloven we dat preventie de sleutel is tot een gezonde samenleving. Als preventiewerker draag je bij aan het voorkomen van psychische problemen voordat specialistische zorg nodig is. Je werkt binnen een ambitieus en groeiend preventieteam dat volop in ontwikkeling is en waarin ruimte is voor initiatief en vernieuwing.

Je ontwikkelt en organiseert preventieve activiteiten die aansluiten bij actuele maatschappelijke vraagstukken en bij de behoeften van inwoners, professionals en organisaties in de regio Twente. Dat betekent dat je trainingen en voorlichtingen verzorgt, groepsactiviteiten begeleidt en individuele deelnemers ondersteunt. Daarnaast implementeer je bewezen effectieve interventies en denk je actief mee over vernieuwing van werkwijzen en methoden binnen het team.

De functie vraagt om een actieve, outreachende werkwijze: veel van je werk vindt plaats buiten de organisatie. Je bouwt en onderhoudt duurzame samenwerkingen met gemeenten, scholen, consultatiebureaus, welzijnsorganisaties en andere ketenpartners. Je creëert draagvlak voor preventieactiviteiten en bouwt aan een regionaal netwerk zodat preventie vanzelfsprekender wordt in de lokale infrastructuur. Je neemt het volledige traject op je: van het signaleren van kansen en het acquireren van opdrachten tot de uitvoering en de evaluatie van activiteiten en projecten.

Binnen het team richt je je op specifieke thema's waar Mediant momenteel op inzet, zoals het voorkomen van de gevolgen van ingrijpende jeugdervaringen (ACE's), KOPP/KOV (Kinderen van Ouders met Psychische Problemen of Verslaving), huiselijk geweld en kindermishandeling, suïcidepreventie en het voorkomen van gedragsproblemen bij kinderen en jongeren. Je vertaalt maatschappelijke ontwikkelingen naar concrete preventie-initiatieven en draagt bij aan regionale preventieprogramma's.

Je rol vraagt om ondernemerschap: je ziet kansen, neemt initiatief en durft nieuwe ideeën om te zetten in concrete projecten. Daarbij werk je zowel zelfstandig als in teamverband en lever je een actieve bijdrage aan de verdere ontwikkeling en innovatie van het preventieteam. Je rapporteert en evalueert je activiteiten, zodat succesvolle interventies opgeschaald kunnen worden en leren uit projecten zichtbaar wordt.

Het team en de organisatie bieden een informele en nuchtere sfeer: collega's kennen elkaar, er is korte lijntjes-werkcultuur en samenwerking met externe partners wordt nadrukkelijk gezocht. Mediant positioneert zich als specialistische GGZ-organisatie in Twente maar werkt regionaal samen om preventie op alle niveaus te versterken. Voor jou betekent dat een mix van inhoudelijk werk (ontwikkeling en uitvoering van interventies) en netwerkarbeid (samenwerken met ketenpartners en gemeenten).

De functie is geschikt voor iemand die graag praktisch werkt, wil bijdragen aan het vroegtijdig signaleren van risico's en die plezier haalt uit het maken van verbinding tussen organisaties en inwoners. De werkzaamheden vragen flexibiliteit, het vermogen om nieuwe initiatieven zelfstandig op te pakken en een professionele houding in het werken met verschillende doelgroepen: kinderen, jongeren, volwassenen en professionals.

Mediant biedt in ruil voor jouw inzet ruimte voor eigen initiatief en creativiteit en ondersteunt professionele ontwikkeling binnen het vakgebied. De organisatie heeft als doel preventieve zorg en vroegsignalering structureel te verankeren in de regio, en jij speelt daarin een belangrijke rol.

Functie eisen

HBO-opleiding (SPH, Social Work, MWD, HBO-V), SKJ- of BIG-registratie, Ervaring met het geven van trainingen en groepsinterventies, Ruime ervaring met GGZ-problematiek, Lef, humor en ondernemerschap, Kritisch reflectief vermogen ten aanzien van eigen handelen, Nuchtere en praktische aanpak met sterke communicatieve vaardigheden, Bereidheid om één avond per week te werken, Rijbewijs en eigen auto voor outreachend werk

Inschaling

Preventiewerker