Vacatures

Functieomschrijving

Als GZ-psycholoog richt je je op het psychisch functioneren van kinderen en jongeren, vaak in relatie tot hun beperkingen. Een deel van je taken omvat het uitvoeren van (neuro)psychologische diagnostiek, waarbij kennis van neuropsychologie en interesse in de ziektebeelden binnen de revalidatiezorg essentieel zijn.

Daarnaast behandel je kinderen en jongeren met psychische problemen en ondersteun je ouders en kinderen bij het vinden van een (nieuw) evenwicht: samen werk je toe naar een zo zelfstandig mogelijke toekomst. De begeleiding van ouders gebeurt in nauwe samenwerking met maatschappelijk werk. Kennis van rouw- en verliesverwerking en vaardigheden in het omgaan met de gevolgen van een beperking zijn hierbij van belang. Je voert behandelingen uit gericht op bijvoorbeeld traumaverwerking, angst of problemen met het zelfbeeld. Indien er sprake is van psychische problematiek die past bij de SGGZ, zal er een doorverwijzing plaatsvinden.

Tot slot bied je ondersteuning aan collega's (fysiotherapeuten, logopedisten, ergotherapeuten, etc.) in het omgaan met mogelijk gewijzigd of moeilijk te begrijpen gedrag van kinderen en jongeren. Deelname aan het multidisciplinair team en nauwe samenwerking met collega's is een belangrijk aspect van de functie. Afhankelijk van je werkervaring en vooropleiding lever je een bijdrage aan de supervisie die binnen Klimmendaal gegeven wordt aan GZ-psychologen-in-opleiding en bied je werkbegeleiding aan basispsychologen/orthopedagogen.

Functie eisen

• BIG-registratie.
• Kennis van en ervaring met neuropsychologische problematiek.
• Registratie als cognitief gedragstherapeut is een pre.
• Bij voorkeur kennis van en ervaring met EMDR.
• Ervaring in het omgaan met en onderscheiden van psychiatrische problematiek.
• Het kunnen inspireren en coachen van een behandelteam.
• Kennis en ervaring in het werken in een interdisciplinair team.
• Vaardigheden bezitten om netwerkrelaties aan te gaan en te onderhouden.
• Kennis en vaardigheden hebben m.b.t. Levend Verlies.
• Kennis en vaardigheden in het toepassen van de huiselijk geweld en kindermishandeling.
• Vaardigheden om een actieve bijdrage te leveren aan een positieve teamsamenwerking (staat eigenlijk ook al onder het punt: kunnen inspireren en coachen van een behandelteam).

Inschaling

Een prettige, betrokken werksfeer in een enthousiast, gemotiveerd en collegiaal team. De arbeidsduur zal in overleg met jou worden bepaald.

Wij bieden arbeidsvoorwaarden conform de CAO Ziekenhuizen (salarisschaal FWG 65 min. € 4.546,- en max. € 6.850,- bruto per maand bij een voltijds contract), waaronder een eindejaarsuitkering van 8,33% en een goede pensioenregeling.

Met ingang van 1 augustus 2025, 1 februari 2026 en 1 augustus 2026 zal er, conform CAO, een structurele salarisverhoging plaatsvinden van 2%. 

Fijn om te weten, is dat we bij Klimmendaal een MKSA regeling hebben waarmee je bijvoorbeeld een deel van de aanschaf van een fiets, computer of een sportabonnement kunt financieren. Daarnaast heeft Duurzame Inzetbaarheid speciale aandacht bij Klimmendaal. De gezondheid en het welzijn van onze medewerkers is ontzettend belangrijk. Alleen als dat in de juiste balans is, kunnen we onze patiënten geven wat we beloven.

Bijzonderheden

Solliciteren kan tot en met 18 mei a.s.
De gesprekken vinden plaats op 21 en/of 22 mei tussen 08.30 uur en 12.00 uur

Voor nadere informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met de contactpersoon van de vacature Sebastiaan de Beer, teammanager, op telefoonnummer 06-38068342 of per mail: s.debeer@klimmendaal.nl