Vacatures

Team Schelp (2) is een dagbestedingsgroep voor volwassenen van 38 jaar en ouder. De deelnemers hebben behoefte aan een levendige daginvulling met voldoende prikkels en reuring.De groep is divers: sommige deelnemers genieten van veel en afwisselende prikkels, maar kunnen die niet altijd zelf opzoeken. Anderen geven juist de voorkeur aan rust, regelmaat en voorspelbaarheid, en weten goed hoe ze overprikkeling kunnen voorkomen. De begeleiding richt zich op het behouden van vaardigheden en het omgaan met achteruitgang die gepaard gaat met het ouder worden. Activiteiten zijn vooral sensopatisch en belevingsgericht, zoals tafelwerkjes en andere vormen van samen bezig zijn. De deelnemers functioneren op een niveau welke valt onder ernstig verstandelijk beperkt en hebben vaak bijkomende beperkingen, zoals verminderde motoriek, epilepsie, blind- of slechtziendheid of rolstoelafhankelijkheid. De zorgintensiteit varieert van licht tot middel; ondersteuning is nodig bij bijvoorbeeld toiletgang en rustmomenten. De begeleidingsintensiteit ligt gemiddeld tot hoog, omdat meerdere deelnemers hulp nodig hebben bij gedragsregulatie en dagstructuur.

Wat ga je doen?
Als begeleider kom jij te werken binnen team Schelp bestaande uit een aantal subgroepen die intensief samenwerken. Voor onze deelnemers ben jij binnen het team de bekende en vertrouwde ander, iets wat vanuit de visie van Elver als heel belangrijk gezien wordt. Zo kom je samen tot echte samenwerking die aansluit bij de behoeften van de deelnemers en cliënten. Vanuit jouw rol heb je op inhoud veel mogelijkheden om te doen wat nodig is voor je deelnemers en cliënten. Zo zorg jij dat elk verhaal telt, iedere dag opnieuw.

Samen met je collega's uit team Schelp ben je verantwoordelijk voor jullie rooster. Werk je in een week net iets meer uren dan afgesproken? Dan wordt dat gewoon gecompenseerd in een andere periode. Binnen Elver ga je zelf roosteren, hierdoor heb je veel invloed op je eigen rooster.

Wat vragen wij van jou?

• Je staat stevig in je schoenen, bent daadkrachtig en vindt samenwerken als vanzelfsprekend.
• Om een positieve bijdrage te leveren aan de samenwerking binnen het team is het van belang dat je eerlijk en kritisch durft te zijn naar jezelf toe, maar ook naar jouw collega’s.
• Als begeleider ben je flexibel inzetbaar en draai je je hand er niet voor om, om ook je collega’s bij andere dagbestedings- en woongroepen te helpen door daar bij te springen. Dit kan o.a. door vóór je dagbestedingsdienst, die begint om 09:00 uur, te ondersteunen in de opstart bij een woongroep.
• Je bent in het bezit van een relevant zorgdiploma op minimaal MBO niveau 3. Denk hierbij aan: Medewerker Maatschappelijke Zorg, Verpleegkunde, Social Work of Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH)).

Wat bieden wij jou?

• Contract: Je ontvangt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Salaris: Als begeleider wordt ingeschaald in FWG 35 tussen de €2.546,- en €3.564,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week).
• Contracturen: Je gaat als begeleider aan de slag voor minimaal 7 uur per week. We gaan graag in gesprek over eventuele extra uren.
• Goede arbeidsvoorwaarden: vakantiegeld (8%), eindejaarsuitkering (8,33%), ORT, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling. Tevens ontvang je een Chromebook van Elver die je gedurende je dienstverband voor zowel werk als privé mag gebruiken. Jouw gezondheid vinden we minstens zo belangrijk. Daarom hebben we speciaal voor onze medewerkers een vitaliteits dashboard. Daarnaast biedt Elver jou de mogelijkheid om met korting een fiets aan te schaffen en/of met korting een sportabonnement af te sluiten. Hier vertellen wij jou graag meer over!
• Ontwikkeling: Je krijgt de kans om verschillende (online) cursussen en trainingen te volgen, denk hierbij aan een medicatie- en epilepsiecursus.

Wij gaan graag met jou in gesprek over de mogelijkheden!

Vervolg?
Herken jij jezelf hierin en ben je nieuwsgierig geworden? Dan maken we graag kennis met jou! Wil je eerst antwoord op je vragen of komen kijken voor je solliciteert? Neem dan contact op met de collega’s van team Schelp. Dat kan via schelp@elver.nl of telefonisch via 0314 696 507.

De procedure is als volgt, nadat je hebt gesolliciteerd:

• Jouw motivatie en CV worden doorgenomen door de selectiecommissie van team Schelp.
• Pas jij in het profiel en zijn ze enthousiast? Dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek.
• Vervolgens krijg je de mogelijkheid om mee te lopen om de groep te ervaren.
• Bevalt het vanuit zowel jou als de groep? Dan word je aangenomen!
• Je krijgt dan een arbeidsvoorwaardengesprek bij één van de HR adviseurs, Tessa, Femke of Lieke.

Je hebt tot dinsdag 28 oktober 2025 de tijd om te reageren op deze vacature. De selectiegesprekken vinden plaats op donderdag 39 oktober 2025.

Wij vragen van al onze nieuwe medewerkers om een “Verklaring Omtrent Gedrag” te overhandigen voor hun functie binnen Elver. Vanuit de vergewisplicht, zijn wij verplicht om te controleren of een nieuwe medewerker geschikt is om zorg te verlenen aan onze cliënten. Deze screening is onderdeel van ons selectieproces.

Meer info
Schelp 2
0314696507
Schelp@elver.nl