Vacatures

Ben jij klaar om je verder te ontwikkelen als TEAMLEIDER binnen de thuiszorg? Voor Saxenburgh Thuis zoeken wij een gedreven en  enthousiaste teamleider die het verschil maakt voor medewerkers én cliënten.

Jouw werk als teamleider 
Als teamleider bij Saxenburgh is geen dag hetzelfde. Je hebt een veelzijdige rol waarin je dagelijks impact hebt op de kwaliteit van zorg, de samenwerking binnen het team en de ontwikkeling van medewerkers. Je start je dag met het doornemen van je mail of AFAS HRM taken, daarna check je declaraties, maar je schakelt net zo makkelijk wanneer een collega een vraag heeft over een cliënt. Je begeleidt nieuwe medewerkers bij hun indiensttreding, voert (jaar)gesprekken en bewaakt processen. Je neemt het voortouw in projecten die je aanspreken en je draagt bij aan het vorm geven van beleidsplannen. Samen met collega-teamleiders, de teammanager en wijkverpleegkundigen bespreek je onderwerpen als visie, strategie, capaciteitsplanning, personeelsbezetting, financiën en lopende projecten. Bij een ziekmelding handel je volgens de Wet Verbetering Poortwachter en zorg je dat de personele bezetting op orde is en werkprocessen goed blijven lopen.

Waar kom je te werken?
Saxenburgh Thuis kent drie regio’s: Hardenberg, Ommen en Gramsbergen. In de regio’s werken we met zorgteams van ongeveer 20 zorgmedewerkers en twee wijkverpleegkundigen en een team van huishoudelijke medewerkers. Alle regio’s hebben Wijksteunpunt(en) en Dagbesteding. Je geeft invulling aan duaal leiderschap: samen met collega-leidinggevenden en de wijkverpleegkundigen geef je richting aan zowel de organisatie als de kwaliteit van zorg.

Saxenburgh biedt een volwaardig zorgpakket van basisvoorzieningen in ziekenhuiszorg, ouderenzorg, thuiszorg en revalidatie. Lees hier meer over Saxenburgh.

Wanneer kun je bij ons aan de slag als teamleider?
Je bent een daadkrachtige en toegankelijke leider met een overstijgende blik. Je weet rust te bewaren in drukke situaties en stimuleert samenwerking binnen het team en met andere betrokken disciplines.
Daarnaast heb je:

• Een MBO+/HBO diploma (in de zorg of zorgmanagement) en een HBO werk- en denkniveau
• Leidinggevende kwaliteiten, empathisch vermogen en organisatorisch inzicht
• Een proactieve, oplossingsgerichte, integere en stressbestendige houding
• Schrijfvaardigheden om te kunnen ondersteunen bij het maken beleidsplannen.

Dit is wat wij jou kunnen bieden
Bij Saxenburgh kun je rekenen op een goed salaris van maximaal € 4.659,42 bruto p/m (conform cao VVT, FWG 50), dat aansluit bij jouw ervaring. Je krijgt een contract voor 24 uur gemiddeld per week, voor de duur van een jaar met uitzicht op onbepaalde tijd.
Extra’s die je blij maken:

• Een eindejaarsuitkering van ruim 8%
• Naast de reguliere vakantie-uren ontvang je aanvullende vakantie-uren waarmee je een betere balans tussen werk en privé kunt realiseren
• Automatische deelname aan het pensioenfonds PFZW
• Fiscale uitruilmogelijkheden voor bijvoorbeeld een fitness abonnement, fiets of smartphone.

Ben jij onze nieuwe teamleider ouderenzorg?
We horen graag van je! Stuur je cv en motivatie vóór dinsdag, 26 mei a.s. Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Mirjam Otten, teamleider, via 0523-27 67 05. Liever contact per mail? Dat kan, je kunt ons bereiken via mi.otten@sxb.nl of recruitment@sxb.nl.

De gesprekken staan gepland op vrijdag, 5 juni a.s. in de ochtend. Noteer deze datum alvast in jouw agenda.

Goed om te weten: de vacature wordt tegelijkertijd intern en extern geplaatst. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

De werving voor deze functie wordt volledig in eigen beheer uitgevoerd. Ongevraagd aanbod van externe partijen wordt niet op prijs gesteld.