Vacatures

Ben jij op je best als je mag pionieren én professionaliseren? In deze rol bouw je Flexpool binnen InteraktContour vanaf de basis op.

Wat je doet
Als recruitment specialist Flex bouw je samen met een nieuw team aan het Plan & Flexbureau van InteraktContour. Deze functie is nieuw binnen de organisatie, evenals het Plan & Flexbureau. Dit betekent dat je volop meedenkt over de inrichting, werkwijze en positionering van flex binnen onze zorg. Je krijgt ruimte om te experimenteren, richting te geven en samen iets neer te zetten dat toekomstbestendig is.

Je volgt de arbeidsmarkt actief en bent voortdurend op zoek naar mensen die passen bij InteraktContour, voor zowel korte als langere flexinzet. Je legt nieuwe contacten, versterkt netwerken en benut kansen om de instroom van flexmedewerkers te vergroten. Vanaf het eerste contact tot en met het arbeidsvoorwaardengesprek begeleid je kandidaten zorgvuldig, binnen de afgesproken kaders.

In je rol werk je nauw samen met de manager Plan & Flexbureau en de intercedent Flexpool. Je adviseert over werving, selectie, behoud en zichtbaarheid van het flexbureau. Omdat alles nog in ontwikkeling is, lever je een belangrijke inhoudelijke bijdrage aan hoe we dit samen vormgeven en waar we onderscheidend willen zijn, jouw kennis is hierin essentieel. Daarnaast volg je ontwikkelingen binnen recruitment, arbeidsmarkt en social media en vertaalt deze naar concrete acties. Zodra de flexmedewerker in dienst is blijf je betrokken en ga je in gesprek over ervaringen en verwachtingen, zodat we blijven leren en verbeteren. Zo draag je eraan bij dat InteraktContour kan rekenen op een betrokken en passende flexschil.

Wat wij bieden

• mooi en betekenisvol werk dat er écht toe doet;
• ruime leer-en ontwikkelmogelijkheden, inclusief (vervolg)opleidingen op onze kosten;
• een jaarcontract voor 24 tot 36 uur per week, met de intentie deze om te zetten naar een vast dienstverband;
• een salaris van € 3.231,- tot maximaal € 4.613,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 50);
• per 1 mei en 1 november 2026 vindt een salarisverhoging plaats, zoals afgesproken in de cao Gehandicaptenzorg;
• onregelmatigheidstoeslag en reiskostenvergoeding conform cao, met volledige vergoeding van reizen met het openbaar vervoer en de OV-fiets;
• 8% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering, 144 vakantie-uren per jaar én 57 uur flexibel balansverlof (bij een 36-urige werkweek);
• pensioenregeling bij PFZW, speciaal ingericht voor de zorgsector en met collectieve voordelen voor zorgmedewerkers;
• fijne extra’s voor werk en privé: persoonlijke coaching via Resilians, een vitaliteitsplatform om fit te blijven, korting op culturele uitjes zoals concerten, én korting op een fitnessabonnement.

Jij

• hebt minimaal een hbo-diploma;
• hebt ervaring opgedaan in een soortgelijke functie (talentsourcer/recruitment consultant/talent acquisition specialist/intercedent);
• bent een proactieve creatieveling die energie krijgt van innoveren;
• bent communicatief sterk en een stevige, prettige gesprekspartner voor zowel sollicitanten als voor collega's.

InteraktContour investeert graag in jou. Samen kijken we naar jouw groei, passend bij je eigen ambities en de mogelijkheden van InteraktContour. Zo faciliteren wij jouw werkgeluk.

Je werkplek
Je gaat werken binnen het nieuw op te zetten Plan & Flexbureau van InteraktContour. Dit bureau wordt centraal ingericht om meer rust, continuïteit en wendbaarheid te brengen in de inzet van medewerkers binnen de zorg. Het team is volop in ontwikkeling en bevindt zich in de opstartfase. Dat betekent dat rollen, samenwerking en werkwijzen nog niet vastliggen, maar samen worden vormgegeven.

Als recruitment specialist Flex maak je deel uit van een klein en betrokken team waarin je samenwerkt met de leidinggevende Plan & Flexbureau, Intercedent Flexpool, planner Flex en andere collega’s die zich bezighouden met planning en inzet. Ieder brengt zijn eigen expertise mee, met als gezamenlijk doel: zorgen dat InteraktContour kan rekenen op een stabiele en passende flexschil. Binnen dit team is veel ruimte voor meedenken, initiatief en het uitproberen van nieuwe ideeën. Omdat het Plan & Flexbureau nog wordt opgebouwd, heb je invloed op hoe processen worden ingericht, hoe we samenwerken met de organisatie en hoe we ons als werkgever positioneren richting de arbeidsmarkt. Je staat daarbij niet los van de organisatie, maar werkt nauw samen met HR, recruitment, locaties en externe partners.

Je werkplek is flexibel. Je werkt samen met je team vanuit het bestuursbureau in Nunspeet, op locaties in het land of deels vanuit huis. Die afwisseling past bij de functie én bij de manier waarop het Plan & Flexbureau werkt: wendbaar, in verbinding met de praktijk en gericht op samenwerking. Samen bouwen jullie aan een bureau dat meebeweegt met de zorg en dat InteraktContour klaar maakt voor de toekomst.

Werken bij InteraktContour
Bij InteraktContour bieden we behandeling, begeleiding en zorg aan mensen met NAH vanuit 89 locaties in Midden- en Oost-Nederland. Onze locaties zijn woonlocaties, begeleidingscentra of behandellocaties. Samen met ruim 1600 collega’s zetten we ons dagelijks in om het beste uit elke situatie te halen voor cliënten, bewoners en hun naasten.

We helpen mensen - jongvolwassenen tot ouderen - voor wie het leven na een ongeluk, beroerte of hersenbeschadiging plotseling is veranderd. Er is een duidelijk leven vóór en ná het hersenletsel - wat ooit vanzelf ging, is nu een uitdaging. Samen kijken we naar wat wél kan, terwijl collega's blijven groeien door het opdoen van nieuwe kennis en ervaring. En of je nu rechtstreeks op locaties werkt of op ons bestuursbureau, InteraktContour is een inspirerende en plezierige werkplek.

Word lid van ons team
De vacature staat open tot en met dinsdag 12 mei. De gesprekken vinden plaats in de week van 18 mei, het exacte moment stemmen we graag in overleg af. Omdat we het belangrijk vinden dat beiden een goed beeld krijgen nodigen we graag uit voor een kennismaking op ons kantoor in Nunspeet (Elspeterweg 22, Nunspeet). Een Verklaring Omtrent het Gedrag is onderdeel van jouw indiensttreding (aanvraagprocedure via InteraktContour).

Wil je eerst meer weten over deze functie? Bel of app gerust naar Ernst van Apeldoorn, projectleider Plan & Flexbureau, op 06 36 26 60 88 (aanwezig op maandag, woensdag en donderdag).

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.