Teamleider
Als teamleider heb je de dagelijkse leiding over een afdeling of unit van een zorginstelling. Het is jouw verantwoordelijkheid dat medewerkers op een goede manier zorg verlenen. Je moet voor deze functie een goede kennis hebben van het dagelijks werk op een afdeling. Je hebt daarom vaak een aantal jaren ervaring nodig als bijvoorbeeld begeleider, verzorgende of verpleegkundige. En je hebt natuurlijk leidinggevende kwaliteiten nodig... Ben jij een geboren leider?
Vacatures in Teamleider
We hebben 15 vacatures voor werk in Teamleider voor je gevonden
Bekijk alle vacatures15 vacature(s) gevonden.
17 jul 2026
Coördinator Facilitaire zaken
Atlant
Beekbergen

16 jul 2026
Teamleider Zorg Transfore De Tender Deventer
Dimence Groep
Deventer

13 jul 2026
Teammanager
Stimenz
Apeldoorn

12 jul 2026
Psychiater / Verpleegkundig Specialist Teamleider Zorg Tollerink Deventer
Dimence Groep
Deventer

11 jul 2026
TEAMMANAGER TEAM PREVENTIE
Mediant, geestelijke gezondheidszorg
Enschede

11 jul 2026
Teamregisseur regio Aalten
Stichting Zorgcombinatie Marga Klompé (SZMK)
Groenlo

17 jul 2026
Coördinator Facilitaire zaken
Atlant
Nu solliciterenFunctieomschrijving
Bij Atlant krijg je alle ruimte voor jouw expertise. Als coördinator facilitaire zaken geef je leiding aan en coördineer je een breed palet aan facilitaire diensten binnen onze locaties in Apeldoorn en Beekbergen. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse uitvoering en de organisatie van facilitaire werkzaamheden zoals schoonmaak, linnenkamer, keukenteams, receptie en vervoer. Je stuurt teams direct aan, coördineert werkzaamheden en bewaakt een efficiënte planning, roostering en bezetting zodat de dienstverlening soepel verloopt.Je bent een zichtbaar aanspreekpunt voor medewerkers en staat dicht bij de operatie: je bent regelmatig op de werkvloer aanwezig, signaleert knelpunten en biedt praktische oplossingen. Met een duidelijke en coachende stijl geef je richting aan de uitvoering en ondersteun je medewerkers bij hun ontwikkeling. Je organiseert werkoverleggen, begeleidt nieuwe collega’s en voert verzuim- en functioneringsgesprekken. Daarbij houd je de menskant in het oog en zorg je ervoor dat teams betrokken en gemotiveerd blijven.
In deze rol werk je samen met twee andere coördinatoren; samen vormen jullie een team dat verantwoordelijk is voor de continuïteit en kwaliteit van de facilitaire dienstverlening. Je neemt initiatieven op het gebied van procesverbetering, duurzame inzetbaarheid en innovatie. Je denkt actief mee en vertaalt ideeën naar uitvoerbare plannen, waarbij je zorgt dat verbeteringen ook daadwerkelijk worden geïmplementeerd. Je bewaakt kwaliteit en zet in op slimme oplossingen en vernieuwende werkwijzen die passen bij de organisatie en de behoefte van bewoners en medewerkers.
Daarnaast speel je een bijdrage in facilitaire en huisvestingsprojecten, waarbij organisatorisch inzicht en procesgericht werken belangrijk zijn. Je bent betrokken bij planning en coördinatie van projectactiviteiten, stemt af met interne stakeholders en levert praktische bijdragen aan de realisatie van projecten. Je combineert operationele betrokkenheid met een helikopterview: je behoudt overzicht en stelt heldere prioriteiten zodat zowel de dagelijkse operatie als langere trajecten goed worden uitgevoerd.
Werken bij Atlant betekent dat je onderdeel wordt van een organisatie die specialistische zorg biedt aan oudere doelgroepen met uiteenlopende en vaak complexe problematiek. Onze locaties vragen om flexibiliteit en betrokkenheid; de diversiteit van werkzaamheden, collega’s en bewoners maakt de werkdag afwisselend en nooit voorspelbaar. Collegialiteit, initiatief en flexibiliteit zijn belangrijke waarden binnen het team.
Als coördinator facilitaire zaken breng je energie, daadkracht en enthousiasme mee. Je bent iemand die graag praktisch meewerkt wanneer dat nodig is, maar ook het overzicht bewaart en medewerkers op een verbindende manier aanstuurt. Je hebt gevoel voor procesoptimalisatie en een analytische instelling: je signaleert waar processen kunnen verbeteren en maakt die verbeteringen concreet en uitvoerbaar.
Je komt terecht in een gedreven, divers team waar hard werken gecombineerd wordt met plezier en oog voor elkaar. Atlant bewaart veel facilitaire activiteiten bewust in eigen beheer; als coördinator ben jij mede het gezicht van die dienstverlening en heb je directe invloed op de kwaliteit en beleving van onze dienstverlening.
Kortom: zoek jij een rollen waarin je leidinggeeft, coördineert en innoveert in het facilitaire domein, en wil je dat doen binnen een organisatie met aandacht voor bewoners en medewerkers? Dan is deze functie van coördinator facilitaire zaken bij Atlant een positie waarin je veel kunt betekenen en waarin jouw bijdrage zichtbaar is voor medewerkers en bewoners.
Functie eisen
Hbo werk- en denkniveau (opleiding Facility Management of Hotelschool is een pre), Aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen het facilitaire vakgebied, Analytisch vermogen, Gevoel voor procesoptimalisatieInschaling
Coördinator Facilitaire zaken| Werkveld | Overig |
| Opleidingsniveau | HBO |
| Arbeidstijd | Part time |
| Arbeidsovereenkomst | Bepaalde tijd met uitzicht op vast |
| Uren van | 32 |
| Uren tot | 32 |
| Salaris indicatie | FWG 50, maximaal € 4.822,50 bruto per maand |
| CAO | Overig |
| Postcode | 7361 TC |
| Stad | Beekbergen |
| Locatie | Verpleeghuis Markenhof (Atlant) |
| Publicatiedatum | 17-07-2026 |
| Reageer voor | 15-08-2026 |
| Nummer | 281155 |