Ben jij de verbindende schakel die ervoor zorgt dat je collega’s tijdig het juiste salaris ontvangen?

Bij Zorggroep Sint Maarten zorgen we er samen voor dat we ons werk met plezier en rust kunnen doen. Daar hoort bij dat alles goed geregeld is, zo ook het salaris. Als salarisadministrateur ben jij daarom een onmisbare schakel. Jij draagt bij aan een soepel verloop van het salarisverwerkingsproces en een betrouwbare administratie, zodat collega’s zich volledig kunnen richten op wat echt telt: goede zorg geven.

Samen met HRM en Financial & Control bewaak je de kwaliteit van personeels- en salarisgegevens en pas je wet- en regelgeving zorgvuldig toe. Je denkt mee over verbeteringen in processen, ondersteunt bij de inrichting en het beheer van het salarissysteem en voert controles en analyses uit om alles goed te laten verlopen.

Daarnaast ben je samen met je collega een vriendelijk en betrouwbaar aanspreekpunt voor vragen van collega’s. Je neemt de tijd, denkt mee en zorgt dat collega’s zich gehoord voelen.

Dit ga je doen

• Zorgen voor een juiste en tijdige salarisverwerking voor al onze collega’s.
• Personeels- en salarismutaties verwerken en controleren.
• Wet- en regelgeving zorgvuldig toepassen en wijzigingen goed in de gaten houden.
• Meedenken over verbeteringen in processen en systemen.
• Ondersteunen bij het beheer en de inrichting van het salarissysteem.
• Samenwerken met HRM, Financial Control, applicatiebeheer en, indien nodig, de softwareleverancier.
• Controles en analyses uitvoeren om de kwaliteit van de administratie te waarborgen.
• Vragen van collega’s beantwoorden op een heldere en vriendelijke manier.

Dit ben jij

• Door een prettige en heldere wijze van communiceren werken anderen graag met jou samen.
• Een afgeronde administratieve opleiding op MBO 4-niveau en ervaring als salarisadministrateur maken dat jij optimaal bent voorbereid.
• Servicegerichtheid, zorgvuldigheid en zelfstandigheid zijn jouw kerncompetenties.
• Sterk in het uitvoeren van controles en analyses.
• Ervaren in het werken met AFAS-salaris en Excel.
• Prettig samenwerken en een goede werksfeer zijn belangrijk voor jou.

Dit bieden we

We bieden je graag een contract aan van 28 - 32 uur per week, met goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao VVT. Ook gedeeltelijk thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.

De functie is ingedeeld in FWG 50 (maximaal € 4.102,26 bruto per maand bij een fulltime dienstverband).

Bij Zorggroep Sint Maarten krijg je daarnaast volop ruimte om te blijven leren, jezelf te ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen, in een omgeving waar werkplezier en betrokkenheid belangrijk zijn.

Goed om te weten: de sollicitatiegesprekken staan gepland op maandag 23 februari.

Onze extra's

Over je team

Werken bij Zorggroep Sint Maarten betekent boven alles werken met je hart. We vinden het ontzettend belangrijk dat je plezier hebt in je werk en doen er alles aan om voor onze cliënten, onze collega's, maar ook voor onszelf de dagen mooi te maken.

Zo ook op het Centraal Bureau in Denekamp, waar we met adviseurs en professionals alle collega’s zo goed mogelijk ondersteunen en adviseren bij hun werkzaamheden.

Samen met één collega vorm je hier het team Salarisadministratie. Jullie zorgen gezamenlijk voor een optimale en betrouwbare dienstverlening richting al jullie collega’s. Het team kenmerkt zich door professionaliteit en werkplezier: vragen pakken jullie samen op, successen worden gevierd en er is ruimte voor humor.

Het team Salarisadministratie maakt onderdeel uit van het grotere team Finance, dat valt onder Finance & Control.

Meer weten

Wil je weten of deze functie bij je past of wil je meer weten over het werk, het team of Zorggroep Sint Maarten? Bel met:

Irma Peters, Manager financiële administratie, via 0633568147.