Kadera, aanpak huiselijk geweld

Wij zijn Kadera, aanpak huiselijk geweld
Kadera Missie
Kadera zet zich in voor veiligheid in relaties, nu en later. Kadera wil veiligheid in gezinnen en relaties duurzaam herstellen, kans op herhaling van geweld en misbruik verkleinen en Kadera werkt aan herstel om herhaling en terugval te voorkomen. Dat doen we samen met de cliënt, het systeem en betrokken ketenpartners. We willen geweldspatronen duurzaam stoppen en de intergenerationele overdracht van geweld doorbreken.
Dit doen we door vrouwen, mannen en hun kinderen op te vangen en ook door voorlichting en trainingen te verzorgen. Bij voorkeur voorkomen we opname in de opvang en bieden we begeleiding bij mensen thuis.
Kadera Visie
Kadera heeft een systeemgerichte aanpak en gaat uit van de kracht van mensen, niet van de problemen. Kadera werkt samen aan acute en duurzame veiligheid, samen met de cliënt, systeemleden, het netwerk, ketenpartners en financiers. We werken samen om het geweld duurzaam te stoppen en de intergenerationele overdracht van geweld te doorbreken. Daarbij is Kadera innovatief, efficiënt, inventief en deskundig. Kadera werkt met effectieve interventies en is professioneel.
Kadera als expert
- Systeemgericht werken
- Ambulant tenzij...
- Herstel van de maatschappelijke rol
- Innovatie(f)
- Vernieuwende vormen van opvang en begeleiding
- Kwaliteitsnormen & effectieve interventies
Kadera als partner
- Herkenbaar en zichtbaar
- Sterke ketensamenwerking en partnerschappen
- Samenwerken aan herstel van veiligheid in onveilige relaties
- Maatschappelijke bijdrage aan herstel van volwaardig burgerschap
Vacatures bij Kadera, aanpak huiselijk geweld
We hebben 1 vacatures voor werk in Kadera, aanpak huiselijk geweld voor je gevonden
Bekijk alle vacatures1 vacature(s) gevonden.
24 mrt 2026
Hulpverlener / Casemanager
Kadera, aanpak huiselijk geweld
Nu solliciterenFunctieomschrijving
Als hulpverlener in de vrouwenopvang kun je echt het verschil maken. Je werkt als casemanager intensief samen met mensen en kinderen die vanwege huiselijk geweld tijdelijk in de opvang wonen. Samen met hen ga je aan de slag om te werken aan duurzaam herstel en veiligheid, individueel en in groepsverband. Dat doe je niet alleen, maar samen met een leuk team van professionele en betrokken collega’s.
Je krijgt bij ons vertrouwen en verantwoordelijkheid. Er is ruimte om mee te denken, te leren en te groeien. We delen kennis, leren van elkaar en blijven ons ontwikkelen. We werken systeemgericht met de methodieken Krachtwerk en Veerkracht. Dat betekent: kijken naar het hele systeem, focussen op wat wél kan en samen werken aan herstel dat blijft.
“Mijn casemanager, kinderhulpverlener en materieel dienstverlener waren top. Ik kon altijd bij hen terecht. Ik heb geleerd zelfstandig te mogen zijn en eigen keuzes te kunnen/mogen maken. Ik heb nieuwe mensen leren kennen en hierdoor een blijvend netwerk opgebouwd. Ik durf voor mezelf op te komen en te zeggen wat ik voel en wil en word hierdoor gehoord.” – Client van Kadera
Wil je meer weten over het werken als hulpverlener in de aanpak huiselijk geweld? Lees dan het verhaal van collega Henrieke. Op onze website www.kadera.nl vind je nog meer verhalen van cliënten, medewerkers en vrijwilligers.
Waarom dit werk bij jou past
Als Hulpverlener draag je dagelijks bij aan veiligheid, herstel en ontwikkeling van cliënten. Je werkt samen met het gezin en je collega’s om gezinnen en kinderen te ondersteunen in moeilijke situaties. Concreet ga je onder andere het volgende doen:
- Opstellen van veiligheids- en gezinsactieplannen: Je maakt samen met de cliënt een plan voor veiligheid en ondersteuning en bespreekt dit met alle betrokkenen.
- Bijdragen aan herstel, zelfregie en participatie van de cliënt: Je begeleidt cliënten zodat zij zelf keuzes kunnen maken en actief kunnen participeren in hun leven.
- Werken met de methodieken Krachtwerk en Veerkracht: Je past deze systemische methodieken toe om patronen in het gezin bespreekbaar te maken en te doorbreken.
- Bereikbaarheidsdiensten draaien en flexibel werken: Je bent beschikbaar voor cliënten buiten reguliere werktijden en kunt onregelmatig ingezet worden, ook ’s avonds en in het weekend.
- Voorlichting, informatie en advies geven: Je informeert cliënten en netwerkpartners, zodat iedereen weet welke ondersteuning beschikbaar is.
Dit breng jij mee
Wij zoeken een Hulpverlener die een verschil wil maken, flexibel inzetbaar is en klaarstaat voor cliënten ook op onregelmatige tijden. Of je nu net start in het vak of al ervaring meebrengt: bij ons krijg je de ruimte om te groeien én verantwoordelijkheid te nemen.
- HBO-opleiding afgerond: Social Work, SPH, MWD of vergelijkbaar.
- Kennis van huiselijk geweld: Je begrijpt de mechanismen die spelen en kijkt naar alle leden van het gezins- of systeemverband.
- Ervaring in complexe situaties: Je hebt ervaring met cliënten in uitdagende (opvoedings)situaties.
- Flexibel, stressbestendig en bereid onregelmatig te werken: Je kunt goed omgaan met wisselende diensten en onverwachte situaties.
- Samenwerking en overstijgend denken: Je werkt graag in teamverband, denkt mee over verdere ontwikkeling van het werk en ziet het grotere geheel.
Dit is onze tegenprestatie
Bij Kadera investeren we in onze medewerkers en creëren we een omgeving waarin jij je kunt ontwikkelen en gezond kunt werken.
Wij bieden:
- Een jaarcontract met uitzicht op verlenging en of vast dienstverband.
- Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform CAO Sociaal Werk, schaal 8 (min. € 435,- tot max. € 5.216,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek).
- Loopbaanbudget en individueel keuzebudget (~18% van het salaris), waarmee je extra vrije tijd of salaris kunt kiezen.
- Uitgebreid scholingsaanbod en aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Fietsleaseplan voor duurzaam woon-werkverkeer.
- Oog voor vitaliteit en werk-privébalans, met ondersteuning en mogelijkheden voor gezonde werkgewoonten.
- Een professionele en dynamische werkomgeving waar jouw werk er écht toe doet.
Ben je enthousiast?
Dan maken we graag kennis met je! Stuur je motivatie en cv eenvoudig in door te klikken op deze link.
Wil je meer informatie? Neem contact op met Judith Körner of Inge Westerhoff via 06-44293340
| Werkveld | Welzijn |
| Opleidingsniveau | HBO |
| Arbeidstijd | In overleg |
| Arbeidsovereenkomst | in eerste instantie voor één jaar, bij gebleken geschiktheid mogelijkheid tot omzetting naar onbep. tijd |
| CAO | CAO Sociaal Werk |
| Postcode | 7511 AP |
| Locatie | Kadera, regio Twente, standplaats Enschede |
| Informatie verkrijgen bij | Inge Westerhoff |
| Publicatiedatum | 24-03-2026 |
| Ingangsdatum | 24-03-2026 |
| Ingangsdatum | 24-03-2026 |
| Reageer voor | 30-04-2026 |
| Nummer | 232570 |