Thuisgenoten

Jouw DNA als Flexmedewerker
Zo lang mogelijk thuis blijven wonen, met de zorg die een cliënt echt nodig heeft en aandacht voor alles wat het leven de moeite waard maakt. Dat is waar jij voor staat! Of je nu student (van een zorgopleiding), herintreder of ervaren zorgmedewerker bent, in het Flexteam zijn we op zoek naar diversiteit.

Je kunt je nieuwe situaties snel eigen maken en je kunt snel schakelen tussen de verschillende teams. Je voelt je thuis in een dynamische organisatie met een open en informele bedrijfscultuur.

Ons aanbod:

• Je krijgt een urencontract (of oproepcontract als jij dat wilt) voor 7 maanden met de intentie om deze te verlengen bij gebleken geschiktheid;
• Salaris conform CAO VVT afhankelijk van je functie en werkervaring;
• Eindejaarsuitkering van 8,33% van het bruto jaarinkomen uitbetaald in de maand november;
• Vakantietoeslag van 8% per jaar, uitbetaald in de maand mei;
• Reiskostenvergoeding conform CAO VVT;
• Een uitgebreide keuze aan trainingen en opleidingen via onze afdeling Leren & Ontwikkelen om je talenten te blijven ontwikkelen.

Zie jij jezelf al flexen bij Thuisgenoten?
Dan maken wij graag kennis met jou! Reageer via de sollicitatiebutton van deze vacature.

De procedure ziet er als volgt uit:

• Telefonische kennismaking met onze recruiter binnen 2 werkdagen;
• Kennismakingsgesprek met de coördinerend wijkverpleegkundige;
• Meeloopdag met het team;
• Arbeidsvoorwaardengesprek;
• Indiensttreding bij Thuisgenoten, welkom bij het flexteam!

Wil je meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met de afdeling Werving & Selectie via 088 088 1545 of per mail via werving@thuisgenoten.nl

Bij indiensttreding ben je bereid binnen een maand een geldige VOG (verklaring omtrent gedrag) te overleggen. De kosten van de VOG worden vergoed door Thuisgenoten.