ZGT

Functieomschrijving

De regio Twente kenmerkt zich door een snel verouderende populatie en ZGT bevindt zich in het hart van deze regio. Dit betekent dat wij voor nu en in de toekomst een zeer uitdagende werkomgeving bieden binnen onze afdeling geriatrie. De afdeling bestaat uit een verpleegafdeling, een polikliniek met een geheugenpoli, valpoli en algemene poli. Binnen ZGT is de afdeling volop bezig met het ontwikkelen van samenwerkingen met andere specialismen waaronder GE-chirurgie en dialyse. Het totale pakket aan geriatrische zorg wordt aangeboden binnen ZGT waardoor geriatrie goed is ingebed binnen ons ziekenhuis. De vakgroep geriatrie bestaat uit 7 klinisch geriaters en 1 internist ouderengeneeskunde. Er wordt uitgebreide consultatie geboden op de geriatrische traumatologie en consultatie voor de hele kliniek. Er wordt nauw samengewerkt met de interne geneeskunde. De vakgroep leidt co-assistenten, HAIO’s en SOG’s-in-opleiding op, neemt deel aan onderzoek op het gebied van de geriatrie, en heeft de ambitie om de opleiding geriatrie in de regio te gaan aanbieden.

Als ANIOS binnen de geriatrie ga je in eerste instantie aan de slag als zaalarts op de afdeling klinische geriatrie. Onder eindverantwoordelijkheid van de geriaters voer je de regie over de opgenomen klinische patiënten, vanaf opname tot aan het ontslag. Denk daarbij aan het in kaart brengen van de opgenomen patiënten, de dagelijkse visite, een wekelijks MDO en de gesprekken met patiënt en familie. Je start altijd met een inwerkperiode van 4 weken. Na de inwerkperiode ga je zelfstandig als arts aan de slag, waarbij de mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid wordt afgestemd op jouw ontwikkeling en ervaring. Je zult snel opgenomen worden binnen het team van arts-assistenten.

Daarnaast draai je mee in de dienstenpoel van arts-assistenten van de interne en kun je ervaring op doen met de acute zorg door het beoordelen van patiënten op de spoedeisende hulp. Afhankelijk van je interesse is het in een later stadium mogelijk om een stage in de consulten of de poli te doen, waarbij je eigen patiënten kunt zien op bijvoorbeeld de geheugenpoli of valpoli. 

We bieden een uitdagende werkomgeving waarin je verantwoordelijkheid kunt nemen en je de ruimte krijgt voor het ontwikkelen van jouw competenties. Onze enthousiaste praktijkopleiders en collega arts-assistenten staan graag voor je klaar.  Je krijgt de mogelijkheid om aan opleidingsmomenten van AIOSSEN mee te doen en door middel van een eigen portfolio en persoonlijke gesprekken passen wij de werkzaamheden en verantwoordelijkheden aan op basis van waar jij behoefte aan hebt.

Of het nu gaat om het opdoen van algemene of specifieke kennis en ervaring op het gebied van geriatrie, wij helpen je graag om je klaar te stomen voor je vervolgopleiding. Samen bouwen wij aan de basis van jouw toekomst als medisch specialist.

Ook het laagdrempelige en open werkklimaat waarin jouw ontwikkeling centraal gesteld wordt zal je zeker aanspreken. De Vereniging van Assistent Geneeskundigen van ZGT behartigt jouw belangen en organiseert regelmatig workshops, onderwijs, cursussen, informatieve bijeenkomsten en gezellige activiteiten waar je aan deel kunt nemen. De collega’s van de ZGT Academie ondersteunen jou bij allerlei zaken zoals bijvoorbeeld op het vlak van wetenschap en onderzoek.

Functie eisen

• Je bent een enthousiaste basisarts die uitdagingen niet uit de weg gaat.
• Je bent leergierig en gedreven en hebt bij voorkeur reeds ervaring als ANIOS.
• Je hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden.
• Je bent op zoek naar een voorbereiding voor een opleidingsplaats.
• Goed om te weten: je bent beschermd tegen Hepatitis B en je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overleggen.

Inschaling

FWG 65, CAO Ziekenhuizen, afhankelijk van je ervaring, minimaal € 4.637,= (65-0) en maximaal € 6.987,= (65-16) bruto per maand op basis van een dienstverband van 36 uur.

Bijzonderheden

• Een aantrekkelijke verhuiskostenregeling, indien je verhuist naar het door ZGT aangewezen woongebied. Ook helpen we je graag bij het vinden van passende woonruimte in het centrum van Almelo.
• Een eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, reiskostenvergoeding, een aantrekkelijke leasefiets regeling, tot 57 naar keuze te besteden persoonlijke levensfase budget uren per jaar en een zeer actieve personeelsvereniging.
• Aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via allerlei workshops/trainingen.
• Volop mogelijkheden voor het opdoen van praktijkervaring en een uitgebreid netwerk in de opleidingsregio en daarbuiten.
• Het draaien van overuren is géén verplichting.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats in overleg.