Vacatures
Gebruik de filters en vind jouw droombaan bij één van de zorg en welzijnsorganisaties in Oost-Nederland!
2109 vacature(s) gevonden.
27 aug 2026
Jeugdzorgwerker D- Flexpool
Trias Jeugdhulp
Zwolle

27 aug 2026
Begeleider Agogisch A of Verzorgend
De Twentse Zorgcentra
Losser

27 aug 2026
Verpleegkundige in de wijk - Borculo, Ruurlo
Sensire
Varsseveld

27 aug 2026
Verzorgende IG - Borculo - Ruurlo
Sensire
Varsseveld

27 aug 2026
Persoonlijk Begeleider B Agogisch
De Twentse Zorgcentra
Losser

27 aug 2026
Verpleegkundige revalidatiezorg
Klimmendaal Revalidatiespecialisten
Arnhem

27 aug 2026
Jeugdzorgwerker D- Flexpool
Trias Jeugdhulp
Nu solliciterenFunctieomschrijving
Wat ga je doen als flexer?
De interne flexpool van Trias Jeugdhulp bestaat uit flexers die worden ingezet bij kort- en langdurende vervanging. In eerste instantie zoeken we iemand voor onze residentiële groepen, maar er zijn doorgroeimogelijkheden vanuit de flexpool naar andere zorgvormen, zoals dagbehandeling en ambulant.
Observeren, rapporteren, begeleiden, behandelen en activeren zijn allemaal woorden die in jouw straatje passen. In samenwerking met collega’s ben jij namelijk verantwoordelijk voor een groep jeugdigen en hun gezinssysteem. Daarnaast onderhoud je contacten met de ouders, maar ook met de erkende verwijzer, school en andere betrokken instanties. Ook huishoudelijke en organisatorische taken staan op jouw to-do-lijst.
"Als flexer doe je ervaring op met jongeren en werken binnen de jeugdhulp, zonder je direct met heel veel randzaken bezig te houden. Je staat echt met je voeten in de klei en kunt het perfect combineren met een studie of andere baan. Je rooster bepaal je namelijk zelf, aan de hand van onderling gemaakte afspraken en de beschikbare diensten."
Functie eisen
Inschaling
Wat bieden wij jou?
Uiteraard fijne collega’s, een informele werksfeer en een zelfstandige functie. Maar dat is niet het enige. Wij bieden:
- een flexibele functie voor 8 tot 32 uur per week;
- goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg, salarisschaal 7 (min €2922,53 – max €4176,73 o.b.v. 36 uur)
- een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je jaarloon;
- pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals bedrijfsfitness, fietsplan en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering.
Bijzonderheden
| Werkveld | Jeugdzorg |
| Opleidingsniveau | Niveau 4 |
| Arbeidstijd | Onregelmatig |
| Arbeidsovereenkomst | bepaalde tijd, met mogelijkheid tot verlenging |
| Uren van | 8 |
| Uren tot | 32 |
| Salaris indicatie | schaal 7 (min. €2922,53 – max. €4176,73 o.b.v. 36 uur). |
| CAO | Jeugdhulpverlening |
| Postcode | 8032 DZ |
| Locatie | Trias te Zwolle |
| Informatie verkrijgen bij | Sanne Smith (+31643290537), coördinator planbureau |
| Publicatiedatum | 27-08-2026 |
| Ingangsdatum | 27-08-2026 |
| Reageer voor | 28-09-2026 |
| Nummer | 290900 |
| Intern nummer | 11 |