Vacatures

Heb jij een warm hart voor oudere cliënten met psychische problemen? En voel jij goed aan wat zij nodig hebben om zich gezien en gewaardeerd te voelen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor onze locatie Beschermd Wonen Waringin in Zuidwolde zoeken wij een enthousiaste Begeleider Beschermd Wonen voor 28 tot 32 uur per week. Bij ons krijg je de ruimte om echt iets te betekenen voor onze bewoners en samen met collega’s te zorgen voor een fijne, veilige leefomgeving. Ben je enthousiast geworden? Reageer dan snel – we maken graag kennis met jou!

Dit zijn wij

Cosis helpt mensen met een verstandelijke en/of psychische beperking een zo gewoon mogelijk leven te leiden. We richten ons op wat wél kan. Je vindt ons in Groningen en Drenthe, verspreid over meer dan 200 locaties. Middenin de samenleving, dichtbij de mensen die we helpen. De samenwerking tussen cliënten, het persoonlijk netwerk en de professional staat hierbij centraal. Samen zetten we stappen naar een waardevol samenleven. Lees hier waar wij voor staan en gaan.

Waringin is een beschermd wonen (BW) locatie in Zuidwolde (DR). Hier bieden we 24 uur per dag ondersteuning aan volwassenen met een ((langdurige) psychische problematiek. Wij bieden zorg opmaat, afgestemd op de indicatie en de hulpvraag van de cliënt. We vinden het belangrijk dat de cliënt de regie over zijn leven behoudt.

BW Waringin bestaat uit vier lanen en heeft in totaal 62 studio’s en appartementen. De leeftijd van de cliënten varieert van 18 tot 80 jaar. De cliënten wonen zelfstandig, maar kunnen hulp krijgen wanneer dat nodig is. Sommige cliënten hebben tijdelijk minder ondersteuning nodig, terwijl de ouder wordende cliënten meer zorgvragen. Hier kunnen wij goed op inspelen.

Overdag kunnen de cliënten terecht bij dagbesteding van WDL Zuidwolde, die in hetzelfde gebouw is. Zo is er altijd iets te doen en is de begeleiding dichtbij.

Bij BW Waringin werken vijf thuisteams, waaronder een vast nachtdienstteam. De teams zijn heel verschillend, maar er heerst een fijne, veilige sfeer. Iedereen werkt nauw met elkaar samen. De locatie is volop in ontwikkeling en er is veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. Wat BW Waringin bijzonder maakt, is dat er twee IRB-counselors en twee ervaringsdeskundigen GGZ in het team werken. Zij zorgen samen met de begeleiders voor nog meer aandacht en begrip voor de bewoners.

Bekijk alvast de onderstaande video om een kijkje te nemen bij Waringin.

Iets voor jou

Jij kan bij ons aan de slag als je:

• In het bezit bent van een relevant diploma op minimaal mbo-niveau 3 of 4
• Werkervaring in een soortgelijke functie hebt
• Kennis hebt, of wilt opdoen, van de methodiek Individueel Rehabilitatieplan (IRB)
• Affiniteit hebt met de ouder cliënt met psychische problematiek
• Onregelmatig wilt werken
• Flexibel bent en kunt invallen tijdens ziekte of vakanties van collega’s
• In bezit bent van een rijbewijs en een auto, is geen pre

Voel je gewaardeerd

Wanneer jij bij ons komt te werken als begeleider krijg je:

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 2.597,- en maximaal € 3.380,- volgens FWG 35 van cao-GGZ (op basis van een fulltime dienstverband, 36 uur)
• Een contract voor onbepaalde tijd
• Een tegemoetkoming in jouw reiskosten (een woon-werkvergoeding of OV-abonnement)
• Een eindejaarsuitkering
• De gelegenheid om cursussen, trainingen en e-learnings te volgen
• De mogelijkheid tot het kopen van extra verlofuren, een sportabonnement met korting af te sluiten en gebruik te maken van ons fietsplan

Check alle arbeidsvoorwaarden hier!

Voel je welkom en solliciteer

Wil jij aan het werk bij Cosis als begeleider bij BW Waringin in Zuidwolde (DR)? Solliciteer dan direct! Reageren kan tot en met zondag 16 november 2025. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdag 21 november 2025.

Heb je nog vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Mark van Mossel, leidinggevende, via 06 577 691 81. Wordt er niet direct opgenomen, stuur een WhatsApp-bericht met jouw naam en vraag. Mark neemt dan zo snel mogelijk contact met jou op.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern verspreid, waarbij interne kandidaten met voorrang zullen worden behandeld.

Bericht voor recruiters en headhunters: wij begrijpen dat je voor deze vacature kandidaten wilt zoeken, maar wij houden de werving & selectie in eigen hand.