Vacatures

Wil jij als Locatiemanager leidinggeven met impact en bijdragen aan passende ondersteuning voor mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB)? Bij Siza in Arnhem krijg je de ruimte om te sturen, te verbinden en écht verschil te maken voor cliënten én medewerkers.

Locatiemanager LVB

Als Locatiemanager binnen de Zorgeenheid LVB geef je leiding aan meerdere teams binnen een cluster gericht op ondersteuning aan mensen met een licht verstandelijke beperking (LVB). De cliënten hebben vaak een ondersteuningsvraag waarbij naast de LVB ook gedragsproblematiek, psychiatrische kwetsbaarheid of maatschappelijke uitdagingen een rol kunnen spelen. Samen met jouw teams werk je aan een veilige, stabiele leefomgeving waarin cliënten zo zelfstandig mogelijk kunnen leven en zich kunnen ontwikkelen.

Je bent integraal verantwoordelijk voor jouw cluster en richt je op zowel kwaliteit van zorg als bedrijfsvoering. Dit betekent dat je zorgt voor een stevige operationele aansturing, overzicht houdt op personele en financiële resultaten en verantwoordelijk bent voor de instroom van nieuwe cliënten.

Naast de teams op wonen geef je ook leiding aan een ambulant team die cliënten begeleiden in hun eigen woonomgeving. Hierdoor heb je een breed werkveld waarin zowel woonlocaties als ambulante begeleiding samenkomen.

Daarnaast vervul je een belangrijke rol op tactisch en strategisch niveau. Samen met de zorgdirecteur en collega-locatiemanagers werk je aan het strategisch beleid en het jaarplan van de zorgeenheid. Je vertaalt organisatiebeleid naar werkbare processen op de locaties en zorgt ervoor dat deze goed worden geïmplementeerd en geborgd in de dagelijkse praktijk.

Zo maak jij het verschil

Als leidinggevende ben jij zichtbaar, benaderbaar en verbindend. Je staat dicht bij je medewerkers en creëert een werkomgeving waarin professionals met vertrouwen, plezier en vakmanschap hun werk kunnen doen.

Je stuurt situationeel aan en hebt oog voor de verschillende ontwikkelfasen van teams en medewerkers. Je stimuleert eigenaarschap, professionele groei en samenwerking. Tegelijkertijd borg je kwaliteit en veiligheid voor cliënten én collega’s.

Binnen het LVB-domein werk je vanuit een meerjarenplan intensief samen met ketenpartners, zoals gemeenten, behandelaren en andere zorgorganisaties. Jij ziet kansen om ondersteuning verder te ontwikkelen, nieuwe samenwerkingen op te bouwen en innovatieve oplossingen te realiseren voor cliënten met multi-ondersteuningsvragen.

Jouw kwaliteiten

Kernwoorden die bij jou passen: samenwerken, ondernemerschap, sparren, zelfstandig, innovatief en strategisch sterk.

• Ervaring met situationeel, coachend en verbindend leidinggeven
• Vermogen om vraagstukken te hanteren en verschillende belangen te behartigen
• Bedrijfskundige kennis en financieel inzicht om te sturen op resultaten
• Minimaal een afgeronde hbo opleiding.
• Ervaring in management en bedrijfsvoering (dit mag ook buiten de zorg, bijvoorbeeld in een commerciële omgeving)
• Ervaring met het implementeren en borgen van beleid en veranderprocessen is een pré
• Een overstijgende en innovatieve werkhouding
• Affiniteit met de gehandicaptenzorg en interesse in het werken met de LVB-doelgroep
• Bereidheid om mee te draaien in de bereikbaarheidsdienst
• In het bezit van een rijbewijs en auto in verband met regionale locaties en ketenpartners

We staan nadrukkelijk open voor kandidaten die hun leiderschap en organisatiekracht willen inzetten binnen de zorg.

Waardering voor je werk

Zoals jij voor onze cliënten zorgt, zorgen wij voor jou. Je start met een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. Werken als Locatiemanager bij Siza betekent vertrouwen, verantwoordelijkheid en ruimte om jouw ideeën daadwerkelijk te realiseren. Initiatief wordt gestimuleerd en je krijgt de mogelijkheid om processen te verbeteren en projecten zelfstandig te leiden.

Daarnaast bieden wij jou:

• Een afwisselende en zelfstandige managementfunctie in de gehandicaptenzorg voor 32 tot 36 uur per week
• Een combinatie van locatie gebonden teams en ambulante teams onder jouw aansturing
• Onderdeel uitmaken van een divers en ervaren managementteam dat elkaar versterkt en gezamenlijk werkt
• Een eigen multidisciplinair accountteam ter ondersteuning en als sparringpartner
• Salaris volgens FWG 60 van de cao Gehandicaptenzorg met een salaris vanaf mei 2026 tussen €4.077-€5.926 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• 8,33% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld
• Een ondersteunende werkomgeving waarin jouw ontwikkeling centraal staat

Enthousiast?

Leuk! ben jij een ervaren leidinggevende, uit de zorg of uit een commerciële organisatie en wil je jouw leiderschap inzetten voor mensen met een LVB in Arnhem en omgeving? Dan is deze vacature bij Siza een volgende stap die ertoe doet.We zien jouw sollicitatie graag tegemoet.

Contactgegevens recruiter

Leonie Roodhuizen
+31613055741
leonie.roodhuizen@siza.nl