Vacatures

Functieomschrijving

Huisartsenpraktijken Blekkerhoek en Westdorp in Raalte zoeken een:

Enthousiaste en gedreven praktijkmanager huisartsenpraktijk

28 uur per week

 Huisartsenpraktijk Blekkerhoek is een praktijk met 3 praktijkhouders, 2 HIDHA’s en een team van assistentes, praktijkondersteuners GGZ en somatiek en zij bieden gezamenlijk zorg aan ruim 6500 patiënten.

Huisartsenpraktijk Westdorp is een praktijk met 5 praktijkhouders, 1 waarnemend huisarts en daarbij een team van assistentes, praktijkondersteuners somatiek en GGZ en een verpleegkundig specialist ouderenzorg. Zij werken samen in de zorg voor ruim 7800 patiënten.

Wat ga je doen als praktijkmanager?

De functie van praktijkmanager heeft als doel de huisartsen te ontlasten van niet-patiënt gebonden taken. Daarnaast speelt de praktijkmanager een belangrijke rol bij het realiseren van samenwerking, zorgvernieuwing en het borgen van continuïteit van huisartsenzorg met een goede kwaliteit voor nu en in de toekomst.

Taakgebieden waarop de praktijkmanager ingezet kan worden;

• Organisatie en beleid
• Personeel
• Kwaliteitsbeleid
• Facilitaire zaken

De twee praktijken hebben hun personeel gezamenlijk in dienst wat betekent dat het HR-gedeelte gezamenlijk is vormgegeven. We zoeken een verbinder tussen de beide praktijken.

Van de manager wordt verwacht hier heldere beleidslijnen in te kunnen uitdragen, met gevoel en aandacht voor de kleur van de afzonderlijke praktijken.  Het betreft een opvolging van onze huidige manager.

Als praktijkmanager ben je onderdeel van het netwerk praktijkmanagers van de HCDO (regio Deventer en omstreken). Periodiek worden er vanuit het netwerk bijeenkomsten georganiseerd ten behoeve van kennisdeling, intervisie en informatieoverdracht.

Functie eisen

Wie zoeken wij als praktijkmanager?

De functie van praktijkmanager is een uitdagende functie.

Functie eisen:

• Je hebt minimaal een HBO opleiding gevolgd, aangevuld met een bedrijfskundige- of management opleiding;
• Je functioneert zelfstandig, handelt proactief, bent probleemoplossend en bent een sparringspartner voor beide maatschappen;
• Je hebt affiniteit en ervaring met activiteiten binnen de huisartsenzorg en eerstelijnszorg;
• Je bent een verbinder en hebt ervaring met HRM;
• Je bent positief en straalt enthousiasme uit;
• Je beschikt over een dienstverlenende houding, bent analytisch sterk en hebt kwaliteit hoog in het vaandel staan;
• Je bent flexibel ten aanzien van wisselende werkplekken, omdat je bij twee praktijken werkzaam bent;
• Algemene en specifieke kennis van de ontwikkelingen op het gebied van eerstelijnszorg is een pré.

Inschaling

Wat bieden wij?

• Salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden gebaseerd op de CAO Huisartsenzorg. (De functie is ingeschaald in schaal 9);
• Aansluiting bij een netwerk van praktijkmanagers in de regio.

Bijzonderheden

Heb je interesse?

Denk je een goede aanvulling te zijn voor onze praktijken en wil je graag deelgenoot worden van onze teams, dan zien we je sollicitatiebrief en CV graag tegemoet.

Voor vragen over deze vacature of inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Marjolein Jaspers tel. 06-2519351.

We verzoeken kandidaten te reageren voor 24 november a.s.
Reacties kunnen gemaild worden naar M.Jaspers@hcdo.nl.

De eerste gespreksronde staat gepland in week 49.