Wie we zoeken:

• Je kunt CAO-, weten regelgeving vertalen naar praktisch en werkbaar beleid dat past bij de organisatie.
• Je schrijft helder, begrijpelijk en toegankelijk, zodat iedereen het kan begrijpen.
• Je schakelt makkelijk met verschillende gesprekspartners en past je communicatie daarop aan.
• Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en overtuigingskracht.
• Je hebt ervaring met het schrijven van beleid en affiniteit met juridische vraagstukken.
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en weet overzicht te houden in een opdracht met meerdere regelingen.

Dit kan je van ons verwachten:

• Een contract voor 16 uur per week voor de periode van 6 maanden.
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO gehandicaptenzorg en een pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & welzijn, fijn voor later!
• Talloze mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen tot de professional die jij wil zijn. Aveleijn biedt opleidingen, cursussen en nevenfuncties aan.
• Binnen Aveleijn staat duurzaamheid voorop. We zijn verbonden aan de Green Deal Duurzame Zorg 3.0.
• Aveleijn is een werkgever die veel biedt op het gebied van vitaliteit zoals sportieve en culinaire clinics, voordelig aanschaffen van sportkleding en volleybal en padel toernooien.

Wil jij de vertaalslag maken van juridisch naar begrijpelijk én van regels naar werkbare praktijk? Reageer dan vandaag nog op deze vacature. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten!

Onze voorkeur gaat uit naar iemand die in dienst komt, maar ook als je zzp’er bent en deze opdracht je op het lijf geschreven is, dan komen we graag met je in contact.

Meer informatie? Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Neem dan contact op met Veerle Huyers , senior HR-Adviseur, via 06 -57 50 25 51.

Voor algemene vragen of vragen over de sollicitatieprocedure kan contact worden opgenomen met onze recruiters Christel of Jacintha via 06-45513173 of mail naar sollicitatie@aveleijn.nl

Ben je benieuwd naar de mogelijkheden bij Aveleijn? Kom gezellig langs voor een kop koffie met onze recruiters tijdens het ontmoet en beleef uurtje en ontdek wat wij voor jou kunnen betekenen!

Wanneer: Elke donderdag van 15.30 tot 16.30 uur

Waar: Grotestraat 260 in Borne — meld je even bij de receptie, dan wijzen we je de weg naar de koffie.
**Beleidsmedewerker (tijdelijke functie)**Aveleijn is op zoek naar een collega die CAO en juridische teksten vertaalt naar duidelijke, begrijpelijke en toepasbare beleidsstukken. Onze CAO kent een aantal instellingsregelingen die we actualiseren en opstellen. Jij krijgt hierin een belangrijke rol.**Wat ga je doen?**Je zorgt ervoor dat alle regelingen passen bij deze tijd, aansluiten op de waarden van Aveleijn en voor iedereen helder zijn. Geen ingewikkelde juridische taal, maar teksten die medewerkers echt begrijpen. Tegelijkertijd versta jij de juridische taal en schakel je regelmatig met onze advocaat om te zorgen dat alles volledig voldoet aan de CAO, wet- en regelgeving.Binnen deze functie werk je nauw samen met collega’s die je ondersteunen bij het goed en praktisch vormgeven van het beleid. Je stemt je voorstellen af met de Raad van Bestuur, Ondernemingsraad, HR manager en Senior HR adviseurs.Je draagt hiermee direct bij aan beleid dat managers en medewerkers ondersteunt in hun dagelijkse werk. Je krijgt ruimte om kwalitatief goed beleid neer te zetten voor een betrokken organisatie waar mensgerichtheid hoog in het vaandel staat. **Een leven vol betekenis!**Iedereen heeft dromen, wensen en talenten. Deze laten uitkomen is niet voor iedereen vanzelfsprekend. Aveleijn helpt mensen met een verstandelijke beperking de volle rijkdom van het leven te ervaren. Zo werken we aan een leven vol betekenis voor iedereen.Goed werkgeverschap staat hoog op de agenda bij Aveleijn. Onze missie en kernwaarden staan dan ook niet alleen voor de cliënt centraal, maar zeker ook voor onze medewerkers. Binnen Aveleijn wordt gekeken naar wie jij bent, welke doelen jij hebt en hoe wij kunnen bijdragen aan jouw ontwikkeling.Wil jij een bijdrage leveren aan het betekenisvolle leven van de cliënt?