Senior Adviseur Vastgoed – Strategisch, maatschappelijk en impactvol
Wil jij jouw vastgoedexpertise inzetten op een plek waar je écht van betekenis bent? We zoeken een ervaren, zelfstandige en verbindende professional die vanuit visie en daadkracht de koers mede bepaalt.
Onze dienst Huisvesting & Facilitair bestaat uit ca. 30 FTE en is volop in ontwikkeling. Vanuit regie én eigen uitvoering zorgen wij voor gebouwen en voorzieningen die bijdragen aan het welzijn van onze cliënten én het werkplezier van onze medewerkers.
Met ruim 2.500 collega’s en 600 vrijwilligers ondersteunen wij dagelijks meer dan 2.300 mensen met een verstandelijke beperking. Dat doen we op onze zorgparken in Losser en Enschede, en in kleinschalige woonvormen door heel Twente.
Jouw impact: bouwen aan de toekomst van de zorg
Als Senior Adviseur Vastgoed vertaal jij maatschappelijke en zorginhoudelijke ontwikkelingen naar een toekomstbestendig huisvestingsbeleid. Je adviseert het management en de Raad van Bestuur, stelt scenario’s op, voert haalbaarheidsstudies uit en onderhandelt met externe vastgoedpartijen. Ook stel je het Lange Termijn Huisvestingsplan op en bewaak je de implementatie ervan.
Je verbindt interne organisatiebehoeften met externe kansen en werkt actief samen met andere disciplines én zorgpartners. Vanuit jouw rol coördineer je projecten, stel je businesscases en investeringsvoorstellen op, en houd je overzicht over planning, risico’s en budgetten.
Kortom: jij maakt visie tastbaar, beleid uitvoerbaar en gebouwen toekomstgericht.
Wat jij meebrengt
Jij bent analytisch sterk, strategisch onderlegd en een uitstekende gesprekspartner op elk niveau. Je weet mensen mee te nemen in complexe besluitvorming en beweegt je soepel tussen visie, inhoud en uitvoering.
Verder vragen we:
- Een afgeronde academische opleiding, aangevuld met relevante vastgoed- of zorgopleidingen
- Minimaal 5 jaar ervaring in een strategische vastgoedfunctie, bij voorkeur binnen of met de zorgsector
- Kennis van trends in zorgvastgoed, infrastructuur en relevante wet- en regelgeving
- Sterke adviesvaardigheden, overtuigingskracht en ervaring met onderhandelen
- Een zelfstandige, integere en resultaatgerichte werkstijl
Wat wij jou bieden
Bij De Twentse Zorgcentra werk je aan vastgoedopgaven met maatschappelijke betekenis. Je krijgt veel ruimte om jouw expertise in te zetten, samen te werken met betrokken collega’s en bij te dragen aan échte vooruitgang in de zorg. Verder bieden we:
- Een dienstverband voor onbepaalde tijd (36 uur per week)
- Salaris volgens FWG 65: € 4.528,- – € 6.838,- bruto bij fulltime dienstverband (CAO Gehandicaptenzorg)
- Eindejaarsuitkering van 8,33%
- Een pakket aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan, pc/laptop/tablet/smartphone-regeling, bedrijfsfitness, studiefaciliteiten en korting op de zorgverzekering.
- Een uitdagende functie in een organisatie waar zorg en vastgoed samenkomen
Enthousiast? Solliciteer direct!
Reageer uiterlijk 1 juli 2025 en stuur ons je CV en motivatie. We streven er naar de procedure af te ronden uiterlijk 9 juli.
Heb je vragen? Neem dan contact op met:
📞 Chantal Hilgeholt – Manager Huisvesting en Facilitair- via 088-430 4101 of email chantal.hilgeholt@detwentsezorgcentra.nl
📞 Yvonne Holthuis, Adviseur Recruitment – 06-10912882 of recruitment@detwentsezorgcent
Een VOG en referentiecheck zijn onderdeel van de procedure.
Bouw mee aan de toekomst van zorgvastgoed in Twente. Samen, dichtbij en deskundig.
