Vacatures

Functieomschrijving

Wil jij je ontwikkelen tot intensive care neonatologie verpleegkundige op één van de twee niet-academische NICU's van Nederland? In een hecht team waar hoogwaardige zorg, ouderbegeleiding en ontwikkeling centraal staan? Dan maken we graag kennis met je.

Als intensive care neonatologie verpleegkundige (NICU-verpleegkundige) in opleiding maak je iedere dag het verschil voor kwetsbare pasgeborenen en hun ouders. Je leert werken met geavanceerde medische apparatuur, ontwikkelt vaardigheden in observeren en klinisch redeneren en verleent zorg in soms complexe en acute situaties. Je hebt niet alleen oog voor het kind, maar begeleidt ook ouders op een begrijpelijke en betrokken manier.

Geen dag is hetzelfde: sommige patiënten verblijven langere tijd en hebben, samen met hun ouders, rustige en aandachtvolle zorg nodig; andere patiënten hebben acuut levensreddende behandeling nodig. Bij vervoer van patiënten kun je ook betrokken zijn bij transport buiten de afdeling. Je start met een inwerkperiode om kennis te maken met de afdeling en het vak; deze periode kan ongeveer vijf maanden duren als je geen kinderaantekening of obstetrieopleiding hebt gevolgd. Na de inwerkperiode wordt samen beoordeeld of de functie en de opleiding bij je passen.

Tijdens het leertraject groei je stapsgewijs naar een volwaardige rol als NICU-verpleegkundige. Je werkt in een veilig leerklimaat met ondersteuning van twee werkbegeleiders, korte lijnen in feedback en evaluaties en steun van ervaren collega’s. De opleiding is praktijkgericht en biedt begeleiding in zowel technische als verpleegkundige en sociale vaardigheden. Eenmaal gediplomeerd blijf je je ontwikkelen en neem je ook een rol in bij het opleiden van toekomstige collega’s.

Op onze afdeling wordt gewerkt volgens de principes van Crew Resource Management (CRM) en FINE (Family and Infant Neuro-developmental Education). De NICU in Zwolle onderscheidt zich door sterk te focussen op ouderbegeleiding en ontwikkelingsgerichte zorg. De afdeling staat bekend als een “stille NICU” waarbij alarmen bij het bed zoveel mogelijk verwijderd zijn om een rustiger omgeving te bieden voor de patiëntjes en hun ouders.

Je komt te werken in een hecht team bestaande uit NICU-verpleegkundigen, neonatologen, verpleegkundig specialisten/physician assistants, serviceassistenten, researchverpleegkundigen, secretaresses en leidinggevenden. Er wordt gelijkwaardig samengewerkt en er is aandacht voor elkaar. Kwaliteit en patiëntveiligheid staan centraal; we werken volgens actuele richtlijnen en evidence-based inzichten.

Onderlinge communicatie is essentieel. Voor medisch-ethische vraagstukken is er ruimte voor multidisciplinair overleg en moreel beraad. Bij ingrijpende zorggerelateerde situaties is het bedrijfsopvangteam (BOT) beschikbaar. Verpleegkundigen leveren een belangrijke bijdrage in diverse overlegvormen, wat bijdraagt aan een goede en plezierige samenwerking binnen het team.

De NICU biedt ruimte voor professionele ontwikkeling door een gestructureerd opleidingspad, begeleide leerervaringen en feedback. Er is aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en voor het versterken van klinisch redeneren en observatievaardigheden. Tijdens en na de opleiding zijn er mogelijkheden om je verder te specialiseren en doorgroeimogelijkheden binnen de afdeling.

Kortom: een unieke kans om je te ontwikkelen tot specialistisch verpleegkundige op een hoogcomplexe afdeling waar techniek, deskundigheid en warme zorg samenkomen. De afdeling biedt een stimulerende leeromgeving met betrokken collega’s en een duidelijke focus op het bieden van kwalitatief hoogwaardige, familiegerichte zorg.

Functie eisen

Minimaal een afgeronde mbo-v opleiding met hbo werk- en denkniveau, Minstens één jaar werkervaring als verpleegkundige op een verpleegafdeling binnen een ziekenhuisomgeving, Afgeronde vervolgopleiding tot kinderverpleegkundige en/of obstetrieverpleegkundige is een pré, Tijdens de opleiding minimaal 32 uur per week inzetbaar (28 uur bespreekbaar)

Inschaling

Intensive Care Neonatologie Verpleegkundige i.o.