Vacatures

Functieomschrijving

Jij zorgt dat facilitaire projecten binnen Isala soepel verlopen — van idee tot resultaat. In deze rol ben je het centrale aanspreekpunt voor projectmatige veranderingen binnen de keten Gastvrijheid en zorg je dat initiatieven aansluiten bij de behoeften van gebruikers en management. Je richt je op een breed scala aan projecten: van technische en logistieke verandertrajecten zoals verbouwingen en de implementatie van iPads voor brandsluitrondes, tot procesverbeteringen en het inrichten van werkprocessen in systemen zoals Ultimo.

Je werkt nauw samen met interne stakeholders zoals operationeel leidinggevenden en het Servicebureau, en met externe leveranciers en partners. Daarbij is jouw rol zowel sturend als verbindend: je stelt projectplannen, budgetten en planningen op, bewaakt voortgang en kwaliteit, en schakelt tussen strategische doelen en praktische uitvoering. Je signaleert verbeterkansen in facilitaire processen en vertaalt deze naar concrete acties en resultaten. Tevens rapporteer je over projectstatus en KPI’s via Hypergene Portfolios en houd je risico’s en resultaten scherp in de gaten.

De functie speelt met name een rol binnen kritische zorgafdelingen, waardoor je rekening houdt met continuïteit van de patiëntenzorg en veiligheid. Je stemt af met management, gebruikers en leveranciers om oplossingen te vinden die zowel operationeel uitvoerbaar als patiëntgericht zijn. Binnen de keten Gastvrijheid werk je samen met collega’s op afdelingen als Beveiliging - BHV, Centrale balie, Vrijwilligers en het Servicebureau. Ook maak je deel uit van een bredere divisie Inkoop - Facilitair bedrijf, die als doel heeft toegevoegde waarde te leveren voor de primaire zorg en een gastvrije en veilige omgeving te bieden.

In je rol combineer je projectmatige werkwijze met een praktische focus: je bewaakt afspraken met leveranciers, coördineert interne teams en zorgt dat projecten binnen planning en budget blijven. Daarbij hoort een hands-on mentaliteit én het vermogen om processen te structureren en te verbeteren. Je levert bijdragen aan zowel operationele uitwerking als strategische verbetering van facilitaire dienstverlening, met oog voor kwaliteit en klantgerichtheid.

Je ontvangt leiding van de ketenmanager Gastvrijheid en werkt samen met adviseurs van het Facilitair en andere operationele leidinggevenden. Het team en de organisatie hechten aan samenwerking, gastvrijheid en veiligheid. Isala biedt een werkplek waarin faciliterende diensten bijdragen aan de continuïteit van de patiëntenzorg en waarin resultaatgericht werken, duidelijke communicatie en een focus op kwaliteit centraal staan.

Functie eisen

Minimaal drie jaar ervaring als projectleider, bij voorkeur in een facilitaire omgeving, mbo-4 opleiding afgerond met hbo werk- en denkniveau, ervaring met projectmatig werken, kennis van projectmanagementmethodieken zoals Prince2 of Agile

Inschaling

Projectleider Facilitair bedrijf