Riwis Zorg & Welzijn zoekt naar een Ambulant begeleider die cliënten begeleidt die zelfstandig in de wijk wonen. De functie omvat het opbouwen van vertrouwensrelaties en het bieden van herstelgerichte ondersteuning. Het team bestaat uit dertien enthousiaste collega's die zelfstandig werken maar ook regelmatig overleggen.
Functieomschrijving
In de functie van Ambulant begeleider B richt je je op het begeleiden van cliënten die zelfstandig in de wijk wonen. Je werkt binnen een team in de wijk en hebt een eigen caseload. Je planning bestaat uit het zelf inplannen van afspraken; je werktijden liggen voornamelijk tussen 8.00 en 20.00 uur. De kern van het werk is aansluiting vinden bij de cliënt en vanuit een vertrouwensband samen met de cliënt werken aan zijn of haar herstel. De begeleiding is gestoeld op het uitgangspunt ‘zo gewoon mogelijk’: eerst kijken naar wat de cliënt kan en nodig heeft en vervolgens kijken wie in het netwerk of de wijk ondersteuning kan bieden, zoals familie, vrienden, vrijwilligers of lokale voorzieningen.
Je komt te werken in een verbonden en enthousiast team van dertien collega’s. Alle teamleden werken zelfstandig maar zoeken elkaar regelmatig op voor overleg en onderlinge afstemming. Open en transparante communicatie naar collega’s en cliënten wordt belangrijk gevonden. Het team bestaat uit zowel beginnende als zeer ervaren professionals; ieders expertise en ervaring wordt benut. Als team werken jullie vanuit de herstelvisie en gebruiken jullie de IRB-methodiek. Er is vaste teamoverlegmomenten (om de dinsdag) en er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de functie.
De doelgroep bestaat uit volwassenen vanaf 18 jaar die zelfstandig wonen en uiteenlopende hulpvragen hebben. Door die diversiteit is geen dag hetzelfde binnen het ambulante werk. Er wordt veel vrijheid geboden om je verder te ontwikkelen; er is specifieke aandacht voor ontwikkeling door het volgen van verschillende trainingen passend bij de functie. De organisatie benadrukt het belang van een goede werk-privébalans en biedt ruime secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering, de mogelijkheid extra verlofdagen te kopen, een werkkostenregeling en een balansbudget dat kansen biedt om je vakinhoudelijk verder te ontwikkelen.
Praktisch: de functie is ambulant van aard maar heeft een vaste teambasis met regelmatige ontmoetingsmomenten. Je belangrijkste taak is het opbouwen van een vertrouwensrelatie met cliënten en het zoeken naar passende herstelgerichte ondersteuning en praktische oplossingen in hun woonomgeving. Je werkt zelfstandig aan je caseload maar maakt deel uit van een team dat elkaar ondersteunt en kennis deelt. De organisatie stuurt op vakmanschap, mensgericht werken en het terugbrengen van de focus naar de bedoeling van het werk: de maatschappelijke missie en menselijke maat staan centraal.
Functie eisen
Een afgeronde relevante zorgopleiding op MBO 4 niveau, vermogen om zelfstandig te werken en beslissingen te nemen, samenwerkings- en verbindingsvaardigheden, kunnen handelen bij complexe vragen en situaties, durven om ondersteuning te vragen wanneer nodig, empathisch vermogen
Inschaling
Ambulant begeleider| Werkveld | Geestelijke gezondheidszorg |
| Opleidingsniveau | mbo niv 4 |
| Arbeidstijd | Part time |
| Arbeidsovereenkomst | Onbepaalde tijd |
| Uren van | 20 |
| Uren tot | 24 |
| Salaris indicatie | € 2.888,- - € 3.917,- bruto per maand (FWG 40, bij fulltime dienstverband) |
| CAO | CAO Sociaal Werk |
| Postcode | 7311 LW |
| Stad | Apeldoorn |
| Locatie | Riwis Zorg & Welzijn in Apeldoorn |
| Publicatiedatum | 18-07-2026 |
| Reageer voor | 10-08-2026 |
| Nummer | 281339 |