Jeugdzorgwerker C
Trias Jeugdhulp

Functieomschrijving

Wat ga je doen?

Als Jeugdzorgwerker C werk je vanuit het behandelplan. Je geeft zowel individueel als groepsgericht vorm aan de behandeling. Dit doe je bij de gezinnen thuis en op de groep. Je bent in staat om een adequaat behandelklimaat neer te zetten. Je bent verantwoordelijk voor het verzorgen van rapportages, het organiseren van trainingen en activiteiten voor de jongeren en je woont multidisciplinaire teambesprekingen bij. Je onderhoudt zowel interne als externe contacten. Daarnaast kan de medewerker worden gevraagd om op de problematiek aangepaste leer-/trainingsmodules te helpen ontwikkelen, dan wel een bijdrage te leveren om bestaande modules/trainingen te verbeteren op basis van opgedane praktijkervaring.

Functie eisen

Wat maakt jou de ideale kandidaat?  

• Je bent als jeugdzorgwerker C in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Social Work, Pedagogiek of gelijkgestelde diploma;
• Je hebt ervaring met de begeleiding en behandeling van jeugdigen met gedragsproblemen, het begeleiden van ouders en het onderhouden van contacten met scholen en andere instanties;
• Je kunt werken volgens het competentiemodel en je werkt oplossingsgericht;
• Je kunt daarnaast systeemgericht werken en bent ‘present’ in de begeleidingscontacten;
• Je werkt zowel groepsgericht als individueel;
• Je staat sterk in je schoenen en je hebt het vermogen om af te stemmen en te schakelen in een benaderingswijze naar verschillende jongeren in verschillende situaties;
• Je bent voldoende stabiel in hectische momenten;
• Je kunt overstijgend denken en beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
• Je kunt goed rapporteren. Je werkt proactief, denkt in oplossingen en hebt een creatieve en flexibele instelling;
• Je draait onregelmatige diensten;
• Je bent SKJ-geregistreerd of bereidt om deze te behalen.

Inschaling

Wat bieden wij jou? 

Een zelfstandige functie in een aantrekkelijke en informele werksfeer. Maar dat is niet het enige. Wij bieden: 

• goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg, salarisschaal 8;
• een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je jaarloon; 
• pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals bedrijfsfitness, fietsplan en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering.

Bijzonderheden

Wil je solliciteren?

Heb je interesse? Stuur je motivatiebrief en cv vóór 26 maart 2023 onder vermelding van vacaturenummer 032-2023 naar [email protected] t.a.v. Nicole Oudhof, personeelszaken. Je ontvangt een automatisch bericht van ontvangst. Als je dit bericht niet ontvangen hebt, is de sollicitatie niet bij ons binnengekomen.